No mês de Junho escrevi o artigo respondendo a uma sugestão da leitora Márcia Gamba, sobre as dificuldades de emprego para os "acima dos 40 anos".
Terminei o artigo dizendo : Em resumo: não se considere fora do mercado. Vital é manter-se atualizado e focado na superação. Seja dinâmico, estude muito e (re) conquiste seu espaço. O sol nasce pra todos. A sombra dele é para poucos. O BRILHO NOS OLHOS É FUNDAMENTAL !
No próximo mês abordarei algumas informações de como se inserir ou manter no mercado após os 40 anos. Não percam!
Qual não foi a minha surpresa com tantas participações a favor e contra meus argumentos! Felizmente mais a favor do que contra... Vocês chegaram a ler as opiniões?
O mais importante foi a discussão, que enriquece o Blog e faz com que tentemos nos aprimorar mais e mais.
Este mês , como prometi vou tentar dar a minha contribuição de como se inserir ou manter se no mercado após os 40. São apenas frases que indicar reflexão e em muitos casos ações para modificar seus paradigmas.
Vamos começar pelos que estão próximos dos 40 anos: se você é um deles comece pelo básico :
- Reveja a maneira como você interpreta a realidade (mapas mentais) , pois a realidade mudou. As pessoas com mais de 40 anos estão com energia e dinamismo muito grande e quem ignorar isto estará apenas enganando a si mesmo.
- Lembre-se que um dia você terá mais do que 40 anos, portanto a questão é pessoal . Não ache que isso não lhe afetará e que está seguro.
- Se você for contratar alguém, não se preocupe com a idade mas sim com o caráter, experiência e potencial do profissional. Seja justo em suas considerações, pois você será um modelo para colegas que não pensam como você.
- Não se sinta intimidado por profissionais mais velhos, todos somos no fundo colegas de trabalho e sempre temos algo que aprender um com os outros. A vida é uma troca.
- Procure aconselhamento ou consultoria para a aprender a lidar com subordinados mais maduros que você, e demonstre a eles que você tem interesse a aprender a se relacionar e resolver eventuais problemas culturais .
- Estimule nas suas equipes o clima de troca de experiências e a ter relacionamentos de igualdade entre os seus colaboradores, ajude a mostrar que todos sempre ganham com a diversidade.
- Comece a programar sua carreira hoje, pensando no que vai querer ou poder fazer após os 40 ou 50 anos e eventualmente aproveite a oportunidade para desenvolver uma segunda carreira ou uma nova fase da mesma carreira que exerce hoje. Sempre há oportunidades a serem exploradas.
Se você tem mais de 40 anos: lembre que manter sua auto estima é fundamental !
- Caso você tenha mais de 40 anos, seja criativo, inove, tente aprender algo com as pessoas mais jovens ao seu redor e também se sinta e faça efetivamente parte do time. Não fique repetindo..."no meu tempo". O seu tempo é HOJE!!
- Também reveja a maneira como você interpreta a realidade (mapas mentais) , pois a realidade mudou e você terá com certeza mais algum tempo de trabalho pela frente e seria bom sentir-se e preparar se para ser pró-ativo e inovador usando a experiência acumulada para visualizar ou explorar novas oportunidades. Conheço muitos que mudaram radicalmente suas carreiras e estão ainda mais felizes: veja os depoimentos de Marina Amaral e José das Graças de Souza nos Comentários do mês de Junho.
- Lembre-se que sua vida pessoal é a sua carreira mais longa. Invista nela , passe um tempo com sua família e amigos. Desenvolva bons relacionamentos e seja feliz também fora do trabalho.
- Veja que este pode ser o momento de rever sua carreira pessoal e profissional e pensar no que quer fazer na segunda metade de sua vida. Evoluir sua carreira para um nível diferente, ou até mesmo desenvolver uma nova carreira. Há profissionais com 70 e poucos anos ainda na ativa!
- Ajude seus colegas e colaboradores a superar eventuais diferenças culturais e a usufruir um clima de troca de experiência e aprendizado mútuo.
- Mantenha o "seu produto",VOCÊ, atualizado, preparando-se para enfrentar as novas condições econômicas, revisando a autocapacitação. Fala línguas; domina a informática?
- Utilize a rede de amigos para recolocar-se no mercado . O Networking é fundamental .
- Participe de palestras , cursos gratuitos e encontros .Aprende com eles e ainda conhece novas pessoas .
- Encontre fontes de inovação, estimulando a visão de novas oportunidades.
- Aceite as novas formas de trabalho, as quais passam por redefinições profundas, como contrato temporário, de tempo parcial, de prestação de serviços, trabalho por projetos, contratação como Pessoa Jurídica, etc. Tente saber mais sobre elas.
- Mantenha o entusiasmo e a energia, buscando fazer aquilo que lhe dá prazer.
- Seja mais ousado e se predisponha a assumir riscos, buscando o equilíbrio para não transformar a luta por novas oportunidades em sofrimento.
- Use o equilíbrio emocional a seu favor .
- Cuide da aparência e saúde. TODOS dentro de uma organização valorizam esses fatores.
- Tenha seu objetivo profissional bem definido antes de sair a campo em busca de uma colocação.
- Elabore um portfólio profissional adequado com foco na área em que pretende atuar.
- Procure ter flexibilidade para se relacionar com pessoas e para negociar. No setor de serviços, o mais experiente é muito requisitado.
- Cuide em manter a aptidão para assumir postos que, em outras ocasiões, exigiriam treinamento prévio para pessoas mais jovens.
- Treine a transmissão de conhecimentos para os mais jovens. Vários setores estão adotando essa prática, devido à dificuldade com qualificação profissional.
- Venda a oportunidade para os empregadores reduzirem custos com encargos sociais, contratando-o por projetos, como prestador de serviço, entre outras opções.
- Não se deixe vencer ! Venda-se e pratique o Marketing Pessoal a todo instante.
- Insira-se e participe em redes de relacionamento. Faça um Blog ou um Twiter. Não há como ficar longe das novidades tecnológicas!
- Procure emprego pela Internet. A maioria deles está disponível em sites ou portais. O mundo evoluiu e você faz parte dele.
- Por fim não esqueça : quem não é visto não é lembrado!
Aguardo a contribuição dos colegas para inserir nas reflexões e ações outros aspectos que talvez não tenha elencado acima.
Um abraço !
Silvia OSSO
Comentarios (154)
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Tenho 50 anos e estou desempregado há um ano, tenho vários cursos de especializações, e não consigo nenhum emprego, nem de ajudante, na minha vida nunca passei por uma situação desta, fui supervisor técnico em duas empresas uma durante 10 anos e outra 5 anos o que vale a experiência no brasil
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fevereiro 05, 2012
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Pois é pessoal li um bocado de coisa aki, tenho 44 anos e terminei a facul de Ciências Contábeis em dez/2012, ñ pude fazer estágios, só o supervisionado que ñ dá a prática necessária para assumir cargos. Trabalho na area de ADM, e ñ troquei a remuneração que alcançei com 20 anos de experiência e tb por ter filhos pequenos, assím, terminei o curso e só agora posso ingressar na profissão, consegui dispensa do expediente da manhã no trabalho atual para iniciar o exercício da profissão, más estou com dificuldades em encontrar uma oportunidade, apesar de estar a apenas nas últimas três semanas em busca da mesma!!! me sinto feliz em poder dividir essa aflição, abraço a todos.
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janeiro 26, 2012
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Após ler todos os comentários, parei, pensei e fiz uma reflexão sobre a minha pessoa estou cursando a faculdade de matemática em um instituto tecnológico federal de educação, trabalhei 30 anos como policial militar. depois que me aposentei aos 48 anos de idade me sentir deprimido, porém, estou cursando a faculdade pra conquistar uma vaga no mercado de trabalho mas pelo o relato dos colegas as portas já fecharam para minha geração, que pena que experiencia profissional é desprezada em um país que se encontra em escassez de mão de obra. Vou a luta não vou parar.
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janeiro 25, 2012
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Tenho 41 anos, trabalhando, gerente de Call Center.
Gostaria apenas de lembrar os colegas da mesma faixa etária que o preconceito começa nas nossas cabeças. Se vc achar que a idade é a razão de vc não achar emprego, esta pode ser uma boa desculpa....
Profissional atualizado e confiante tem SIM seu lugar no mercado de trabalho, mesmo depois dos 40 ou 50.
Gostaria apenas de lembrar os colegas da mesma faixa etária que o preconceito começa nas nossas cabeças. Se vc achar que a idade é a razão de vc não achar emprego, esta pode ser uma boa desculpa....
Profissional atualizado e confiante tem SIM seu lugar no mercado de trabalho, mesmo depois dos 40 ou 50.
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janeiro 23, 2012
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Esse assunto de falta de empregabilidade para profissionais acima dos 40 ou 50 anos é coisa exclusiva aqui do Brasil. Temos que lembrar que somos um país importador de tecnologias e que não existe nenhum produto brasileiro que seja sonho de consumo para o mundo e por conta disso o fato de se ter mais ou menos experiencia não ajuda em nada, alias atrapalha porque um profissional experiente vai pesar mais na folha de pagamento da empresa do que um sem experiencia que normalmente é mais jovem. Para aqueles ou aquelas que já tiveram a oportunidade de visitar empresas na Europa e Estados Unidos sabem que lá é comum você encontrar um grande contingente de profissionais acima dos 40 e 50 anos, porque nestes países a experiencia dos seus profissionais faz grande diferença para as empresas conseguirem melhores resultados. Não é de se estranhar um país como o Brasil que tem escolas e um sistema de educacional de ensino precário as empresas desprezarem profissionais experientes.
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janeiro 22, 2012
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Olá a todos!! Fico muito feliz que existam lugares como esse, onde podemos expor nossas experencias. Tenho 40 anos e por opção estou há 4 meses desempregado. A quatro meses atrás voltei de Angola, onde trabalhei por 2 anos na área comercial, assim que cheguei ao Brasil tive oportunidade de trabalho, porém, resolvi tirar uns meses de férias, casei de trabalhar infeliz, buscando apenas realização financeira. Gente!! Chegamos aos 40!! Temos experiencia e maturidade, podemos nos dá ao luxo de escolher. Não podemos sair poraí atirando em tudo que aparece. E nada de querer recuperar o tempo que passou(pois acho que isso só nos causa frustração). Passado é passado, não volta mais. Agora é tempo de ir em frente, fazendo diferente, buscando antes de tudo ser feliz..
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janeiro 01, 2012
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Ola! Li e gostei muito do artigo. Tenho 46 anos estou desempregada a 9 meses,tenho batalhado muito uma vaga, e não consigo em lugar nenhum e quando eu digo lugar nenhum é nenhum mesmo, tenho me candidatado a tudo quanto é tipo de vaga, já não sei mais o que fazer para conseguir trabalho, gente ta muito difícil e sei que passo por isso por ter 46 anos de idade. Tenho boa aparecia, 2º grau completo " técnico de contabilidade",sei trabalhar com Excel,Word enfim etc...; Cadastrei meu currículo em alguns sites, faço parte de redes sociais , tenho vida social ativa, sou alegre, sou bem moderninha, mentalmente falando, mas toda vez que sou chamada para uma entrevista percebo que sou descartada da vaga por causa da idade. Isso é um absurdo , sera que nunca mais vou conseguir trabalhar.
PS: Comigo foram demitidos 276 , porem todos os meus amigos com menos de 40 anos estão empregados.
PS: Comigo foram demitidos 276 , porem todos os meus amigos com menos de 40 anos estão empregados.
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dezembro 28, 2011
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Já senti na pele o que vcs. todos postaram aqui. Aos 40 anos cansei de procurar emprego na minha cidade e acabei concluindo que ninguém contrata mulher com mais de 35 anos. Prestei concurso público, passei e hoje sou funcionária pública (tenho 47 anos). Acho que é a única maneira de entrarmos novamente no mercado de trabalho, pois pelo menos até agora não tem idade limite para fazer concursos (pelo menos alguns)...
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dezembro 27, 2011
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Querida Silvia,
Depois de ler todos estes relatos te considero uma amiga. Porem eles me fizeram me sintir perdida quanto ao meu desejo de voltar a ativa no Brasil pois como muitos a minha idade e sobrecomum; tenho 53 anos e moro nos E.U.A. a 20 anos. No Brasil trabalhei em varias areas tive escola Infantil por muitos anos me formei em Pedagogia com especializacao em Administracao Escolar em 1987. Trabalhei contratada dando aulas para o Magisterio em varias disciplinas para o Estado deMinas Gerais e em 1990 mudei para os Estados Unidos onde estou ate hoje. Aqui fiz uma universidade de Artes com especializacao em ceramica. Trabalho com pessoas Especiais e apresento meus trabalhos artisticos algumas vezes em museus. Mas agora meus filhos cresceram se mudaram e sou divorciada a varios anos, sinto muita falta do meu Pais e gostaria muito de voltar mas nao sei como fazer ou o que fazer. Tenho um exelente conhecimento do Espanhol e da gastronomia Mexicana onde trabalhei por anos.Tambem trabalhei 15 anos para a Nestle como operadora de maquinas na area de comidas congeladas onde tenho um largo conhecimento do funcionamento e fabricacao de alimentos a nivel Internacional. Poderia trabalhar com Hoteis,Turismo, ou viajar com pessoas Internacionalmente pois tenho a cidadania americana tambem. Mas gostaria de saber quais as minhas chances de trabalho e se ainda teria alguma chance em prestar algum concurso publico. Pois se voltar a viver no Brasil teria de ter uma renda financeira pois no momento trabalho em casa com criancas especiais.
Depois de ler todos estes relatos te considero uma amiga. Porem eles me fizeram me sintir perdida quanto ao meu desejo de voltar a ativa no Brasil pois como muitos a minha idade e sobrecomum; tenho 53 anos e moro nos E.U.A. a 20 anos. No Brasil trabalhei em varias areas tive escola Infantil por muitos anos me formei em Pedagogia com especializacao em Administracao Escolar em 1987. Trabalhei contratada dando aulas para o Magisterio em varias disciplinas para o Estado deMinas Gerais e em 1990 mudei para os Estados Unidos onde estou ate hoje. Aqui fiz uma universidade de Artes com especializacao em ceramica. Trabalho com pessoas Especiais e apresento meus trabalhos artisticos algumas vezes em museus. Mas agora meus filhos cresceram se mudaram e sou divorciada a varios anos, sinto muita falta do meu Pais e gostaria muito de voltar mas nao sei como fazer ou o que fazer. Tenho um exelente conhecimento do Espanhol e da gastronomia Mexicana onde trabalhei por anos.Tambem trabalhei 15 anos para a Nestle como operadora de maquinas na area de comidas congeladas onde tenho um largo conhecimento do funcionamento e fabricacao de alimentos a nivel Internacional. Poderia trabalhar com Hoteis,Turismo, ou viajar com pessoas Internacionalmente pois tenho a cidadania americana tambem. Mas gostaria de saber quais as minhas chances de trabalho e se ainda teria alguma chance em prestar algum concurso publico. Pois se voltar a viver no Brasil teria de ter uma renda financeira pois no momento trabalho em casa com criancas especiais.
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dezembro 27, 2011
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Tenho 48 anos e estou empregado. É claro que não podemos dizer que após os 40 anos encerramos nossas carreiras, mas com certeza absoluta nossas chances no mercado caem, e muito. Por exemplo, na empresa onde trabalho provei e provo todos os dias ser bom no que faço, e apesar de todo o esforço não tenho mais esperanças em conseguir algo melhor, pois não dão nenhum valor. Não estou parado no tempo não, o ano passado terminei minha faculdade em Administração e estou cursando MBA em Marketing esse ano, além de estar cursando Inglês ... mas infelizmente. nada de terem olhos para mim. Estou tentando em outras empresas, mas parece que meu interesse em estar atualizado e ativo não importa, e não interessa à ninguém...o que mais posso dizer?
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dezembro 05, 2011
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Olá,
Estou impactada com tudo que li. Tenho 48 anos de idade e 28 anos no mercado de trabalho no ramo de contabilidade. Trabalhei em vários escritório de contabilidade, conheci várias pessoas de toda idade.
Resumindo, vejo que existe um certo preconceito a respeito de pessoas que já passaram dos 40 anos, hoje mesmo fui chamada de velha para trabalhar numa empresa de grande porte, mas sabe que eu não fiquei abalada? Só me lembrei que estava ficando madura e que estava no ponto. No ponto sim da experiência e isso me deixa muito feliz, porque a cada dia que passa me sinto mais e mais experiente e como ouvi num depoimento, se estão me rejeitando é porque não estão preparados para suportar o peso da minha experiência.
Posso até não trabalhar lá, porque ficaram de analisar o meu currículo, mas ultimamente os empregos estão batendo na minha porta, por incrível que pareça, porque quem é bom é.
Como disse o Mauricio de Paula a cada dia nós devemos nos reciclar, inovar os nossos conhecimentos e deixar fluir o que tem dentro de nós. Se amar é muito importante.
Um abraço
Estou impactada com tudo que li. Tenho 48 anos de idade e 28 anos no mercado de trabalho no ramo de contabilidade. Trabalhei em vários escritório de contabilidade, conheci várias pessoas de toda idade.
Resumindo, vejo que existe um certo preconceito a respeito de pessoas que já passaram dos 40 anos, hoje mesmo fui chamada de velha para trabalhar numa empresa de grande porte, mas sabe que eu não fiquei abalada? Só me lembrei que estava ficando madura e que estava no ponto. No ponto sim da experiência e isso me deixa muito feliz, porque a cada dia que passa me sinto mais e mais experiente e como ouvi num depoimento, se estão me rejeitando é porque não estão preparados para suportar o peso da minha experiência.
Posso até não trabalhar lá, porque ficaram de analisar o meu currículo, mas ultimamente os empregos estão batendo na minha porta, por incrível que pareça, porque quem é bom é.
Como disse o Mauricio de Paula a cada dia nós devemos nos reciclar, inovar os nossos conhecimentos e deixar fluir o que tem dentro de nós. Se amar é muito importante.
Um abraço
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novembro 30, 2011
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Bom dia,
Sou brasileira e vim viver na europa, as coisas aqui estao cada vez mais complicadas, estou pensando seriamente em voltar para o Brasil, mas tenho muito medo, gostaria de sua opiniao.
Tenho 41 anos, sempre trabalhei no Brasil na área de recursos humanos e meu ultimo emprego foi em telemarketing. Aqui na europa trabalho ha muitos anos no sector de supermercado como operadora de caixa, repositora, etc.
Como seria minha volta para o Brasil, vc acha que eles me discriminariam pela idade que tenho,pelo fato de ter trabalhado no estrangeiro em Portugal e Espanha isto me ajudaria em alguma coisa???
Obrigada!
Rosalinda
Sou brasileira e vim viver na europa, as coisas aqui estao cada vez mais complicadas, estou pensando seriamente em voltar para o Brasil, mas tenho muito medo, gostaria de sua opiniao.
Tenho 41 anos, sempre trabalhei no Brasil na área de recursos humanos e meu ultimo emprego foi em telemarketing. Aqui na europa trabalho ha muitos anos no sector de supermercado como operadora de caixa, repositora, etc.
Como seria minha volta para o Brasil, vc acha que eles me discriminariam pela idade que tenho,pelo fato de ter trabalhado no estrangeiro em Portugal e Espanha isto me ajudaria em alguma coisa???
Obrigada!
Rosalinda
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novembro 25, 2011
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Eu concordo plenamente ,a idade pesa e muito.Sou enfermeira 11 anos ,agora estou desempregada ;saem milhares de enfermeiras novinhas das faculdades e pronto mais um ano se vai, com as mesmas palavras pode deixar vamos entrar em contato e nada!!! Nada contra as recém-formadas mais a idade ..... Tenho 42 anos ,o negócio e estudar e passar concurso público !!!!!!!!!
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novembro 22, 2011
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Gente eu tenho 32 anos,ingressei na faculdade de analise de sistemas aos 26 terminei aos 30 anos,e não estou trabalhando na área,não consegui nenhum estagio,me acham velha,mesmo os estágios pagando R$500,00 R$600,00 não sirvo.
Tenho experiência em outars áreas,mas as empresas não me contratam por não ter trabalhado nunca na área um absurdo.
Tenho experiência em outars áreas,mas as empresas não me contratam por não ter trabalhado nunca na área um absurdo.
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novembro 22, 2011
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Sou uma pequena empresária que chegou cansada aos 40, é possível a quem geriu seu próprio negócio durante 20 anos conseguir uma vaga no mercado de trabalho? Que caminhos devo seguir para isso?Devo persistir no meu comércio, mesmo que eu tenha que diminuí-lo, pois hoje sua despesas estão muito altas o que está inviablizando o negócio? Como conhecer meu nível de empregabilidade? Quais profissionais poderiam me ajudar?
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novembro 17, 2011
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Sou uma jovem de 40 anos desempregada. Muito bom artigo deveria passar para o R.H das empresas. Consegui ser convidada para algumas entrevista porque não informei a idade no currículo, pois os que enviei anteriormente informando a idade não houve contato.
Mas não vou desistir!
Mas não vou desistir!
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novembro 13, 2011
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Trabalho com meninos de 18 e 21 anos, e eles não tem a metade da responsabilidade dos mais velhos!!!! Não compreendo porque não dão mais chances para pessoas mais velhas, tenho certeza que em muitos lugares o rendimento seria 10 vezes melhor!!!!
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novembro 06, 2011
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Faço 40 anos amanhã, sempre trabalhei e acredito que as experiencia que tive me tornaram uma pessoa melhor não só na área financeira mas pessoal também.
Não fiz uma graduação quando jovem, me casei cedo tive três filhas, e geralmente a mulher vai esperando pra quando der.
Após quase 20 anos sem estudar passei na Fatec e faço gestão Financeira, uma área que gosto. Me fiz muitas perguntas como se devia arriscar? consiguirei um emprego? serei aceita pela turma? já que são todos muito mais novos que eu, alguns com a idade da minha filha mais velha, hj com 20 anos.
Acredito que o emprego virá, pois percebo que me destaco entre os mais jovens, tenho algumas vantagens que eles não tem, conhecimento, jogo de cintura, felling para alguns assuntos e muito mais segurança que eles, se eu continuar a me atualizar acredito e muito que consiguirei uma boa colocação no mercado. Emprego nunca me faltou, talvez pelo meu perfil, só quero ser reconhecida financeiramente.
Se após os 40 ou em qualquer idade da vida a gente sentar e esperar, com certeza nada virá.
Busquem no fundo do coração a vontade, estamos mais velhos, e tem lá as suas vantagens, mas principalmente estamos vivos.
Não fiz uma graduação quando jovem, me casei cedo tive três filhas, e geralmente a mulher vai esperando pra quando der.
Após quase 20 anos sem estudar passei na Fatec e faço gestão Financeira, uma área que gosto. Me fiz muitas perguntas como se devia arriscar? consiguirei um emprego? serei aceita pela turma? já que são todos muito mais novos que eu, alguns com a idade da minha filha mais velha, hj com 20 anos.
Acredito que o emprego virá, pois percebo que me destaco entre os mais jovens, tenho algumas vantagens que eles não tem, conhecimento, jogo de cintura, felling para alguns assuntos e muito mais segurança que eles, se eu continuar a me atualizar acredito e muito que consiguirei uma boa colocação no mercado. Emprego nunca me faltou, talvez pelo meu perfil, só quero ser reconhecida financeiramente.
Se após os 40 ou em qualquer idade da vida a gente sentar e esperar, com certeza nada virá.
Busquem no fundo do coração a vontade, estamos mais velhos, e tem lá as suas vantagens, mas principalmente estamos vivos.
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novembro 02, 2011
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É fato.O mercado de trabalho está fechado para pessoas acima de 45 anos.Quem está trabalhando,tudo bem,não vai ser demitido.Agora,contratar para uma substituição ou incremento de quadro,as empresas não selecionam pessoas acima de 45 anos.É dificílimo.Pode acontecer por indicação ou para um setor que não haja profissionais no mercado.Estou passando por esta situação e já recebi vários "Nãos" que descobri que era por causa da idade.É fácil para alguém que está na ativa dizer que não há preconceito,mas saia no mercado procurando emprego ( se estiver desempregado).
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outubro 31, 2011
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Tenho 55 anos, sou tecnica em contabilidade, tenho curso de Relações Humanas (Ética Profissional) tenho experiência como consultora de vendas, sinto que sou capaz tanto qto. uma pessoa mais jovem.
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outubro 30, 2011
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os 48anos, após criar meus filhos e estar separada de meu marido,fiz o Curso Técnico de Enfermagem,Especialização em Enfermagem do Trabalho e Instrumentação Cirúrgica,que sempre desejei,mas,hoje com 56 anos nunca consegui emprego e continuo costurando para sobreviver,só consegui trabalhar em homecare que geralmente ñ pagam direito e nem depositam o inss q descontam da gente todo mês,sem dizer q não tem nenhum registro e nem beneficios.
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outubro 29, 2011
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Brilho é isso que importa? Sim é isso. Brilho não tem idade, cor ou crédulo. Mas brilhar não é fácil. Ainda mais com as responsabilidades de uma pessoa aos 40 anos, este é o complicador. Talvez não! Começar tudo do zero aos 40 anos é que pode ser complicado. Aos 40 nem li tudo e já estou escrevendo o que eu acho. Fiz isso também nos 20, nos 30 e agora aos 40 acredito que deveria ter lido tudo antes, mas nossas vidas não são assim! Estamos vendo a vida por partes, cada vez mais complexas, menos simples de entender e mais difíceis de viver e ainda achamos que estamos preparando a turma do futuro! Ainda há vida e esperança, mas as empresas estão quebrando e talvez possa viver uma mudança de eixo da participação de mercado para a manutenção da vida. Mas isso, acredito eu, ainda demora. Mas quando acontecer as pessoas de 40 serão mais valorizadas. Pois viver é para os 20 e os 30 mas para manter somente a turma dos 40. Talvez eu esteja falando de sustentabilidade, mas enquanto isso não acontece tenho que me reinventar, reinventar o meu brilho pessoal!
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outubro 23, 2011
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Bem, cheguei aos 48 anos, sem ter uma profissão. Abandonei a faculdade de engenharia mecânica há 17 anos atrás, para trabalhar em vendas. O tempo foi passando, eu não voltei a estudar. Em 2008, entrei numa sociedade num comércio, deu tudo errado, fiquei cheio de dívidas e com o nome sujo até hoje. No ano passado pensei em voltar a estudar, retornei à faculdade, mas este ano está difícil e vou ser obrigado a trancar, pois não estou conseguindo pagar. Faço curso técnico mecânico aos sábados, que eu creio que me garantirá uma colocação mais rápida no mercado. Sei da discriminação pela idade, ms não vou desistir, é a minha meta, a área de mecânica, sempre foi, e não vou passar por esta vida sem ver meu sonho realizado, inclusive o da faculdade.
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outubro 19, 2011
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tenho 48 anos e procuro emprego...consegui agora ser nomeada em um concurso público e ainda assim ,no dia da apresentação a pessoa que me atendeu me disse que achou que eu ,por causa da idade , não seria aprovada nos exames médicos e se mostrou surpresa,e me disse que eu seria a mais velha a ingressar...achei desnecessários os comentários..mas enfim ,nem me acho velha..sou esperta e tenho ótima saúde..nas creio que,por preconceito, a tal senhora que me atendeu..se pudesse..me barrava..
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outubro 18, 2011
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Eu sou solidário a todos em seus comentários. Tenho hoje 39 anos e até há um tempo recebia inúmeros contatos e ofertas de emprego, mas percebo que hoje a fonte está secando. Apesar de nunca ter manifestado o interesse em mudar, os contatos que recebia faziam com que eu me sentisse estimulado. Acho que a idade hoje começa a pesar. É duro de admitir, mas começo a sentir o que todos sentem. Eu não me preocupo com a minha idade e ela tampouco me limita, mas é difícil saber que há de fato preconceito. Hoje tenho desejo de ir para uma outra área profissional afim a minha e, depois de algumas tentativas, vejo que não vai ser fácil. Não desisto e persisto e assim será. Mas no final das contas, me pergunto: quem é que manipula e controla esse sistema odioso de seleção e contratação?
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outubro 15, 2011
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Tenho 50 anos trabalhei muitos anos com vendas.. de muitas coisas.. depois ingressei em uma faculdade de direito com a esperaça de ter uma profissão definida e que após os 40 anos pudesse ser autonomo. ADVOGADA.
O que eu nao sabia é que eu teria que trabalhar em um escritorio de advocacia durante alguns anos para pegar a pratica que a fac nao fornece. Aí foi o problema, com 44 anos ninguem me deu uma chance.
Tenho a carteira daOAB guardada na gaveta., pois advogar sem experiencia não tem condições...
O que eu nao sabia é que eu teria que trabalhar em um escritorio de advocacia durante alguns anos para pegar a pratica que a fac nao fornece. Aí foi o problema, com 44 anos ninguem me deu uma chance.
Tenho a carteira daOAB guardada na gaveta., pois advogar sem experiencia não tem condições...
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outubro 15, 2011
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Não sei se porque sou otimista mas vejo a situaçao de uma maneira natural, tenho 50 anos, estou trabalhando não me sinto ameaçada embora a empresa admita muitas garotas novas, recem formada, com atributos fisicos que talvez hoje possam me desfavorecer, sempre acabo me resolvendo bem com essa situação, aprendo com eles e eles sempre pedem a minha ajuda e não deixo de atende-los. Fui chamada recentemente pela concorrencia, mais por enquanto não penso em troca. Estive muito doente, precisei de uma longa licença no passado, e quando voltei reconquistei meu lugar com promoçao em 03 meses. Hoje estou afastada depois de um acidente, e os meus superiores não cansam e me ligar pedindo a minha volta. Não sou insubistituivel, mas como não me sinto velha, sempre estou competindo de igual para igual com os meus pares, e olha sou tinhosa, não fico me lamentando, vou pra cima, a empresa que eu trabalho é uma multinaciaonal que valoriza muito novos talentos, mais não me intimido, procuro sempre um novo talento em mim..rsrsrs, mais o que eu gostaria de transmitir é confiança, confiança meus amigos, dê o melhor de si, e em uma entrevista peça a oportunidade de poder mostrar que voce é tão bom ou até poderá se tornar melhor, do que as pessoas com menor idade porque hoje com uma idade madura, voce já tem certeza do que quer, desafie, tente, ninguem tem nada a perder... ouse.
Um abraço a todos e boa sorte.
Um abraço a todos e boa sorte.
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outubro 13, 2011
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Minha cara Silvia, por mais que eu me apresente em uma Empresa, por mais qualificação que eu tenha, quando observam minha idade, invemtam qualquer coisa. A Empresa, a principo se interessa, precisa urgente, mas quando veem minha documentação 60 anos,(não aparento)invemtam qualquer coisa e olha que não foi nem uma nem quatro Empresas que fizeram isso. Esses fatos me levam a crer que no Brasil, existe ese preconceito. Recenetemente minha Tia que mora nos EUA, tem 80 anos, arrumou um bico da SEARS, de operadora de cameras de Segurança.Oque a Sra. me diz?
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outubro 11, 2011
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Estamos fazendo um seminário sobre o assunto,é muito interessante.
Apenas alguns erros de português são críticos nesse artigo.
Obrigado pela ajuda.
Apenas alguns erros de português são críticos nesse artigo.
Obrigado pela ajuda.
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outubro 08, 2011
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Eu estava lendo o relato dos amigos que passaram dos 40 eu estou com 66 não desisti do meus objetivos já trabalhei em escolas do Governo sou Pedagoga e especialista em Letramendo e práticas de professores da Educação de Jovens e Adultos: o Desenvolvimento de Leitura e escrita de Jovens e Adultos estou envolvida em projetos de EJA e de FIlosófia com criançaspela Universidade a qual me formei UEPA/PARÀ não sou remunerada mas ganho experiência e conhecimentos estou querendo um oportunidade de emprego continuo estudando pretendo fazer mestrado estou trabalhando no Projeto Mais Educaçâo agratificação que recebo não da para pagar minhas conta é mas no sentido de contribuir para uma sociedade melhor, faço concurso minha vontade é voltar para o mercado de trabalho, confio muito no nosso pai maior DEUS.
Maria Edna Rodrigues Pereira Cardoso, 02 de outubro de 2011
Maria Edna Rodrigues Pereira Cardoso, 02 de outubro de 2011
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outubro 02, 2011
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pois é,só vejo mesmo um caminho: concursos públicos. é a única forma de respeito que tenho encontrado no meu caminho: 45 anos, ex-cantora, formada em filosofia e especialista em psicologia social apenas há 3 anos. Consegui colocação na educação através de concursos públicos, porém, o salário ainda é bem baixo já que não tenho mestrado e não me encontrei na profissão. Enfim, ainda busco, às vezes, penso que é tarde para isso, mas, renovam-se minhas forças e sigo buscando...força a todos!
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outubro 01, 2011
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Olá pessoal realmente o nosso país ainda esta muito atrasado, em vários aspectos, samos incentivados a fazermos atividades fisicas , para vivermos mais e melhor, quando na realidade nos falta o essêncial para termos uma vida digna que é o trabalho, todos os dias esbarramos com o preconceito, e nem os governantes nem a midia fazem nada para mudar esse conceito, será que com essa mentalidade , chegaremos a ser um país desenvolvido. Acho pouco provavél e vocês?
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setembro 24, 2011
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Olá pessoal vou terminar o curso de Engenharia Civil com meus 33 anos, porém acho que vou disputar as vagas de emprego com pesssoas muito mais novas.
Eu ao contrário de que muitos pensam sou capaz, tenho sempre a disposição em aprender. Acho que as vagas estão no mercado de trabalho hoje não estão olhando tanto para idade, e sim na disposição de seu CV atualizado, a certas vagas que se mostrar responsável, com experiências sua idade não importará.
Por tanto deixo uma mensagem, não vamos ficar esperando de braços cruzados algo acontecer, levar um não é ter motivos suficientes para lutar e chegar em seu objetivo.
ABRAÇOS A TODOS
Eu ao contrário de que muitos pensam sou capaz, tenho sempre a disposição em aprender. Acho que as vagas estão no mercado de trabalho hoje não estão olhando tanto para idade, e sim na disposição de seu CV atualizado, a certas vagas que se mostrar responsável, com experiências sua idade não importará.
Por tanto deixo uma mensagem, não vamos ficar esperando de braços cruzados algo acontecer, levar um não é ter motivos suficientes para lutar e chegar em seu objetivo.
ABRAÇOS A TODOS
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setembro 22, 2011
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tenho mais de cinquenta, onde estao os emprego,vaga com salario de 500, 600 não se compra nem sapato nem a roupa que vamos gastar+ passagem.Cursos gratuitos que deveria tem em cada cidade cade em criciuma sc so tem propaganda e predios publico fechado que deveria ter cursos tecnico de secretariado Jardinagem arquitetura, cursos importantes que fariam a diferça
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setembro 19, 2011
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Olá,
Tenho 39 anos e trabalho como professora no município e na rede particular. Mas muitas vezes os alunos me magoam tanto, que penso logo em mudar de profissão. Não culpo tanto os alunos, mas sim, os pais, que dão tanta liberdade aos seus filhos, que acabam esquecendo de educá-los. Hoje mesmo entrei à procura de emprego para uma mulher de 39 anos, e achei este. Só sei ser professora. Sou formada em Letras e Pós-graduada em artes, Tenho também um curso técnico em contabilidade. Não sei como começar a mudar.
Tenho 39 anos e trabalho como professora no município e na rede particular. Mas muitas vezes os alunos me magoam tanto, que penso logo em mudar de profissão. Não culpo tanto os alunos, mas sim, os pais, que dão tanta liberdade aos seus filhos, que acabam esquecendo de educá-los. Hoje mesmo entrei à procura de emprego para uma mulher de 39 anos, e achei este. Só sei ser professora. Sou formada em Letras e Pós-graduada em artes, Tenho também um curso técnico em contabilidade. Não sei como começar a mudar.
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setembro 15, 2011
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Gente calma lá!!! o mundo não está perdido não kkk cgegamos aos 40 e dai!!, a motivação deve continuar sim, persistir está fora do mercado de trabalho, se atualise mantenha-se informado existem na internet vários cursos gratuitos vamos fazendo eles e uma dica mantenha-se sempre estudando e reciclando matemática e português ensino básico, médio.
Dado essa dica após estudar se atualizar comece prestando concursos públicos, é isso ai, não passou no primeiro, segundo, terceiro vá tentando, persista uma hora vc consegue, e no caso do serviço público a idade conta a nosso favor, vale até pontos kkkk, eu estou fazendo minha parte depois dos quarentão resolvi estudar kkk, ja me formei em tecnólogo em logística em 2010, estou cursando um Técnico de segurança do trabalho e vou continuar, lembrem-se a vida não seria nada se não fosse as experiências vividas ou boas ou má aprendemos com elas, a "meninada" de hj tem o vigor físico porém ainda não sabem nada kkk tem que aprender com quem??? exatamente com os quarentões, e muitas empresas ja viram isso e estão chamando de volta seus antigos funcionários pois se não a empresa para kkk e vamos a luta não desista nunca.
Dado essa dica após estudar se atualizar comece prestando concursos públicos, é isso ai, não passou no primeiro, segundo, terceiro vá tentando, persista uma hora vc consegue, e no caso do serviço público a idade conta a nosso favor, vale até pontos kkkk, eu estou fazendo minha parte depois dos quarentão resolvi estudar kkk, ja me formei em tecnólogo em logística em 2010, estou cursando um Técnico de segurança do trabalho e vou continuar, lembrem-se a vida não seria nada se não fosse as experiências vividas ou boas ou má aprendemos com elas, a "meninada" de hj tem o vigor físico porém ainda não sabem nada kkk tem que aprender com quem??? exatamente com os quarentões, e muitas empresas ja viram isso e estão chamando de volta seus antigos funcionários pois se não a empresa para kkk e vamos a luta não desista nunca.
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setembro 13, 2011
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Tenho 51 anos nao aguento mais ficar sem trabalhar sou formado em gestao e vendas mas nunca exerci esta funçao.gostaria de ser util em alguma coisa, sei q tenho muita lenha p queimar ainda.
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setembro 13, 2011
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Bom, tenho 36 anos e tenho visto um mercado ñ muito fácil para os que ja começam a chegar aos 40. Hj por motivos que ñ diferem da maioria das mulheres que se casaram cedo estou fora do mercado a muito tempo...E penso? Cm vou conseguir um emprego lega com 36 anos, quase 8 sem carteira assinada e mais de 10 sem reciclagem? Hj moro em Portugal cuidando de um sr. de idade e na boa, ñ quero terminar assim. tenho vontade de mais, mas qdo olho para os lados ñ tenho idéia do que seguir...Que profissão? Que mercado? Sei que ñ gosto de estar fechada ou parada...mas e ai? o que seguir? o que buscar? Tens alguma dica? Obrigado!
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setembro 11, 2011
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entao tenhu 50 anos e quero mudar de cidade fazer algo diferente ...nao sou formada e nao tenhu curso nehum profissionalizante devido a ter ficado casada por muito tempo e sem condiçoes de me aprimorar ...agora solteira quero mudar mais tenhu algumas inseguranças a respeito de trabalho.. e procuro por dicas e gostei muito do que li....mais continuo (digamos com medo) de nao saber sobreviver em minha cidade.... mais ao mesmo tempo quero ir...quero ir mais alemmm do que eu possa imaginar..quero tentar...
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setembro 08, 2011
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OLA!!QUE ENGRAÇADO, ACHAVA QUE SO EU ME SENTIA ASSIM...
TENHO 39 ANOS E TRABALHO HA 18 ANOS COMO GERENTE DE LOJA MODA JOVEM, SINTO NECESSIDADE DE FAZER QUALQUER COISA, DES QUE ME FAÇA FELIZ, MAS... ESTOU TÃO ACOSTUMADA COM AQUILO, QUE NÃO CONSIGO ME ENCONTRAR, PRECISO DE UMA DICA, SOCORROOOOOO
TENHO 39 ANOS E TRABALHO HA 18 ANOS COMO GERENTE DE LOJA MODA JOVEM, SINTO NECESSIDADE DE FAZER QUALQUER COISA, DES QUE ME FAÇA FELIZ, MAS... ESTOU TÃO ACOSTUMADA COM AQUILO, QUE NÃO CONSIGO ME ENCONTRAR, PRECISO DE UMA DICA, SOCORROOOOOO
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agosto 30, 2011
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Tenho 53 anos, experiência profissional na área administrativa e atualmente faço duas faculdades: Psicologia e Biologia, na universidade federal. Estou necessitando trabalhar e fiz vários cursos de atualização e enviei o meu CV para mais de duzentas empresas. Entretanto, não obtive resposta de nenhuma para entrevista. Estou me sentindo tão inútil e deprimida que já deu vontade de abandonar meus cursos e cair na real. Será que vai valer a pena estudar tanto para depois competir as vagas de trabalho com os mais jovens? Estou me sentindo no fundo do poço.
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agosto 30, 2011
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Olá Silvia, bom dia!
Sou Engº Agrº e trabalho em uma grande empresa do setor sucroenergético no Brasil há 6 anos. Mas, estou te escrevendo para pedir uma opinião/sugestão para o meu irmão. Ele é 2 anos mais nove que eu, ou seja, agora ele esta com 29 anos e formou-se em Engº Agrº o ano passado pela UFSCAR. Ele não está conseguindo o primeiro emprego, e esta entrando em uma depressão profunda. Por favor, de algumas dicas para ele...eu já tentei de toda a maneira, mas não estou conseguindo.
Muito obrigado!
Guilherme
Sou Engº Agrº e trabalho em uma grande empresa do setor sucroenergético no Brasil há 6 anos. Mas, estou te escrevendo para pedir uma opinião/sugestão para o meu irmão. Ele é 2 anos mais nove que eu, ou seja, agora ele esta com 29 anos e formou-se em Engº Agrº o ano passado pela UFSCAR. Ele não está conseguindo o primeiro emprego, e esta entrando em uma depressão profunda. Por favor, de algumas dicas para ele...eu já tentei de toda a maneira, mas não estou conseguindo.
Muito obrigado!
Guilherme
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agosto 13, 2011
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Prezada Silvia,
Estou tentando fazer minha monografia sobre mercado de trabalho para maturidade . Como está dificil bibliografia, você poderia me indicar alguma?
e-mail :armaranhao@oi.com.br
Estou tentando fazer minha monografia sobre mercado de trabalho para maturidade . Como está dificil bibliografia, você poderia me indicar alguma?
e-mail :armaranhao@oi.com.br
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agosto 08, 2011
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não é ser pessimista mas a realidade é desanimadora..tenho enviado currículos e tenho até participado de alguns processos seletivos ..coloco a minha idade para evitar surpresas ,mas acho que me chamam somente para fazer número ..as entrevistas não duram nem 10 minutos e dizem que vão entrar em contato e nada..
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julho 28, 2011
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Eu li todos os comentários e quase desanimei. Mas não vou. Quero e preciso voltar ao mercado de trabalho, pois tenho ainda meus filhos precisando de mim e muitos sonhos p realizar. Estou com 43 anos e só o estudo médio completo. Vou fazer direito e depois pretendo ingressar na lista de concurseiros. Pode até demorar, mas sei que vou passar. Não tenho a menor paciência para me sujeitar a instabilidade de um emprego normal, aos petis dos chefes , insegurança de mercado, etc. Pretendo fugir disso e conquistar uma vaga razoável onde eu tenha estabilidade, salário, 13º, férias. Sei que será uma longa caminhada, mas eu penso assim, o tempo vai passar de qquer forma. Se eu fizer esse caminho pelo menos estarei lutando por mim e pelos meus. Se alguém quiser trocar ideias, deixo meu twitter que é @ArleneSLazzari
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julho 23, 2011
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Acho uma palhaçada a descriminação por idade, mas infelismente é uma realidade.
Tenho 45 anos anos e a um mes estou fora do mercado.Percebi nesses poucos dias uma rejeição por parte do mercado a profissionais acima do 40.
A rejeição com certeza não está no alto escalão das empresas e sim na "imcompetencia e insegurança das pessoas que estão responsaveis por fazer as contratações.
Com experiencia de 20 anos em gestão de pessoas com certeza teria muito a contribuir com qualquer empresa.
Tenho 45 anos anos e a um mes estou fora do mercado.Percebi nesses poucos dias uma rejeição por parte do mercado a profissionais acima do 40.
A rejeição com certeza não está no alto escalão das empresas e sim na "imcompetencia e insegurança das pessoas que estão responsaveis por fazer as contratações.
Com experiencia de 20 anos em gestão de pessoas com certeza teria muito a contribuir com qualquer empresa.
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julho 22, 2011
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A maior parte dessa molecada não sabe sequer ler e escrever, tenho 51 anos, e acho que o preconceito pela idade é coisa de gente medíocre.
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julho 22, 2011
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É incrivel como a historia se repete. Fui profissional por muitos anos, mas com a chegada de meu primeiro filho e mudando de país em país pelo trabalho de meu esposo, decidi me dedicar a familia e deixar a vida empresarial. Hoje os filhos são adolescentes e eu sou microempresaria. Recentemente perdi o ponto da minha loja e estou sem faturamento, ou seja sem salario. Penso em retornar ao mundo corporativo, mas quando vejo estes relatos, me desanimo. Falo 3 idiomas e tenho um MBA na Inglaterra. Estou pensando em fazer um curso de coaching empresarial e aproveitar me incluir em algum networking. Enfim, esperar em Deus.
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julho 21, 2011
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devemos sempre pensar de dar empregos não ser empregado
conheço um sr que vende cascas de bananas e consegue faturar cerca de R$ 1.600.00 paus mes, isso e que chamo
de empreendedor porisso e que devemos sempre aprender a vender e comprar conheço varios formados que são empregados de varios bananas conheço varios politicos semi analfabetos apesar de ser coisa de brasil mas e a realidade. ( abraços )
conheço um sr que vende cascas de bananas e consegue faturar cerca de R$ 1.600.00 paus mes, isso e que chamo
de empreendedor porisso e que devemos sempre aprender a vender e comprar conheço varios formados que são empregados de varios bananas conheço varios politicos semi analfabetos apesar de ser coisa de brasil mas e a realidade. ( abraços )
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julho 18, 2011
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Entrei no site para ler os comentários e me identifiquei muitoooo com todas as pessoas que aqui escreveram...
Eu não vou desistir, mas confesso que aos 41 anos me sinto muito descriminada e fora do mercado.
Espero que Deus me ajude a voltar ao mercado.....
Eu não vou desistir, mas confesso que aos 41 anos me sinto muito descriminada e fora do mercado.
Espero que Deus me ajude a voltar ao mercado.....
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julho 17, 2011
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Tenho 44 anos, sou Analista de RH. E senti na pele a discriminação dos "após 40 anos", apesar de nunca ter feito tal preconceito. A maior parte das agências de empregos, somente aceitam que o profissional se candidate a alguma vaga mediante um cadastro em seu sistema, onde inevitavelmente seu ano de nascimento vai constar.
Por isso, acredito que por agência, o profisssional realmente terá pouca expectativa de retorno.
Por isso, acredito que por agência, o profisssional realmente terá pouca expectativa de retorno.
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julho 14, 2011
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entrei aqui para me animar e ocorreu o contrário..esse preconceito é generalizado e por isso mais difícil de combater..se fosse algo que pudesse ser mudado,já ouvi
o famoso "não seencaixa no perfil" ditos por garotos/as de pouca idade...
o famoso "não seencaixa no perfil" ditos por garotos/as de pouca idade...
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julho 09, 2011
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sem dúvida é dificil...mas eu consegui passar em 2 concursos e fui nomeada e resolvi assumir ,apesar do sálario ser menor do que ganhava antes...mas pelo menos
vou estar empregada e num emprego estável..nunca mais quero procurar emprego...
vou estar empregada e num emprego estável..nunca mais quero procurar emprego...
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julho 06, 2011
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Olá,
li a maioria dos comentarios e como a maioria não consigo um retorno ao mercado de trabalho tambem.Tenho 43 anos,tres filhos adolescentes,e as coisas não estão nada bem.Sou casada ,e meu marido nunca deixou que eu trabalhasse fora,e sempre vivemos numa humilhaçao danada,dependendo de ajuda.Eu nao retrucava muito porque não tinha quem olhasse meus filhos,e suportava tudo em prol deles.Só que ano passado as coisas apertaram de tal forma que consegui retornar ao mercado como contratada da prefeitura da minha cidade.Tudo estava indo muito bem,até que dispensaram todos os contratados,sem direito a nada.Então comecei tudo de novo,mandando curriculos para todo lado,consegui até algumas entrevistas,mas sempre sou passada para tras por alguma jovenzinha.Aliado a isso tem o meu grau de instruçao ,que é até o segundo grau,pois desde cedo tive que escolher mais trabalho do que estudo para ajudar minha mae,que era solteira e pauperrima.Vi que uma pessoa colocou nos comentarios que temos que ter força de vontade e que não devemos lamentar,concordo com ela,mas as vezes quando se para para pensar e diante de tanta humilhação e contas para pagar ,filhos para sustentar etc,a gente literalmente desmorona e perde o animo.
Mas enfim,existe sim,um DEUS que nos guia,e que embora chateada com tudo isso,me firmo na fé e confiança em dias melhores e sigo lutando por um lugar ao sol.
Sorte para todos e fiquem com Deus.
li a maioria dos comentarios e como a maioria não consigo um retorno ao mercado de trabalho tambem.Tenho 43 anos,tres filhos adolescentes,e as coisas não estão nada bem.Sou casada ,e meu marido nunca deixou que eu trabalhasse fora,e sempre vivemos numa humilhaçao danada,dependendo de ajuda.Eu nao retrucava muito porque não tinha quem olhasse meus filhos,e suportava tudo em prol deles.Só que ano passado as coisas apertaram de tal forma que consegui retornar ao mercado como contratada da prefeitura da minha cidade.Tudo estava indo muito bem,até que dispensaram todos os contratados,sem direito a nada.Então comecei tudo de novo,mandando curriculos para todo lado,consegui até algumas entrevistas,mas sempre sou passada para tras por alguma jovenzinha.Aliado a isso tem o meu grau de instruçao ,que é até o segundo grau,pois desde cedo tive que escolher mais trabalho do que estudo para ajudar minha mae,que era solteira e pauperrima.Vi que uma pessoa colocou nos comentarios que temos que ter força de vontade e que não devemos lamentar,concordo com ela,mas as vezes quando se para para pensar e diante de tanta humilhação e contas para pagar ,filhos para sustentar etc,a gente literalmente desmorona e perde o animo.
Mas enfim,existe sim,um DEUS que nos guia,e que embora chateada com tudo isso,me firmo na fé e confiança em dias melhores e sigo lutando por um lugar ao sol.
Sorte para todos e fiquem com Deus.
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julho 05, 2011
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So Deus para nos abençoar e abrir portas porque somos jovens ,se não o governo deveria nos aponsentar ja que os 40toes não serve mas,rsrs
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julho 04, 2011
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Blá-blá-blá! Depois de verificarem sua idade no currículo, as empresas nem lêm o resto. Não percam mais seu tempo, passem a fazer algo por conta, nem que seja vender flanelas nos semáforos. Meu consolo é que essa corja de "profissionais de recrutamento e seleção" um dia também terá mais de quarenta anos, os que estiverem vivos, claro. E como a única competência que têm é para ficar inventando maneiras de prejudicar os outros para conservarem seus empreguinhos, certamente provarão, um a um, de seus próprios venenos. Conto com isso.
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julho 02, 2011
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OI!
Entrei nesse site para me animar e fiquei mais desanimada ainda. Eu já passei pela maioria das situações acima e o pior! Me registrei como contabilista no CRC, para ver se ajudava a conseguir emprego, mas no próprio sine de minha cidade, Teresópolis-RJ, a menina me informou que as empresas preferem homens nesse setor. (e, eu tenho ampla experiência em Escritório de Contabilidade) e, desempregada, não consigo pagar a anuidade do CRC, e já me jogaram até na Justiça. a cobrança continua. Eles não querem saber se eu posso ou não pagar. Querem receber...
Fui criada dentro de um Supermercado, conhecendo desde caixa até Escritório. Há vários supermercados em minha cidade, mas ninguém responde aos meus currículos...
A gente vai ficando deprimida, desanimada e sem coragem de procurar por outros...
Entrei nesse site para me animar e fiquei mais desanimada ainda. Eu já passei pela maioria das situações acima e o pior! Me registrei como contabilista no CRC, para ver se ajudava a conseguir emprego, mas no próprio sine de minha cidade, Teresópolis-RJ, a menina me informou que as empresas preferem homens nesse setor. (e, eu tenho ampla experiência em Escritório de Contabilidade) e, desempregada, não consigo pagar a anuidade do CRC, e já me jogaram até na Justiça. a cobrança continua. Eles não querem saber se eu posso ou não pagar. Querem receber...
Fui criada dentro de um Supermercado, conhecendo desde caixa até Escritório. Há vários supermercados em minha cidade, mas ninguém responde aos meus currículos...
A gente vai ficando deprimida, desanimada e sem coragem de procurar por outros...
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junho 27, 2011
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Passo por isso a uns dois anos. Tenho 46 anos agora e no mês passado participei de um processo seletivo (milagre), fiz todos os testes psicológicos, dinâmicas e passei. Fui para a entrevista creio que respondi a contento pois fui sincera e frisei que a vaga seria um passaporte para entrar na empresa, porque iria me dedicar ao máximo e seguir crescendo, que meu projeto de vida é ser uma excelente gestora.
Fiquei aguardando ser chamada. A função era de Aux. Adm. tarefa que com certeza faria de olhos fechados: atualizada, cursando administração de empresas, IRA (índice de rendimento acadêmico) 9,1. Com conhecimento profundo em informática e bom domínio do português.
Autodidata em alguns assuntos: costumo dizer que o que não sei, aprendo com facilidade. Deficiência: não falo outro idioma mas já estou fazendo curso de inglês e depois farei espanhol. Já trabalhei em Banco, comércio e serviços (fui sócia-gerente de uma empresa de designer gráfico).
No e-mail que me enviaram dizia: Agradecemos sua participação mas outro candidato se adequou melhor ao "perfil da vaga". Que perfil é esse??? domino o word, o excel, e outros programas. Conheço o mecanismo das redes sociais, tenho twitter, blog, facebook, orkut, linkedin.
Faço inúmeros cursos, trabalhos voluntários, tenho submetido trabalhos acadêmicos e são aprovados, tenho um grau de responsabilidade e comprometimento acima da média. Melhor nota da sala, admirada e respeitada por professores, colegas e amigos. No 5º período de Administração e já completei minha carga horária de Horas Complementares. Qual perfil eu me encaixo?
Tenho 2 filhos pequenos (5 e 10 anos) mas em 2008 trabalhei em uma Construtora e nunca faltei um dia, chegava cedo, dava conta do meu serviço e ainda fazia a parte de publicidade da empresa (e-mail marketing, folders (layout e arte final), toda a parte de informática, a função era assistente da diretoria.
Sai por causa da crise e do salário que não estava cobrindo minhas despesas para ir trabalhar, a promessa de aumento de salário (esperei por oito meses) foi prejudicado pela crise dos EUA no mercado imobiliário. O público da Construtora era totalmente estrangeiro e foram os mais afetados. Enquanto jovens encontram desculpas a toda hora, não se comprometem, etc. A idade é apenas na carteira porque sou jovem, tenho aparência de menos idade, dinâmica e moderna.
Sinto-me extremamente capaz, li os comentários acima e me encaixo em muitos deles. As vezes percebo medo nas pessoas de me contratar. Será que acham que vou tomar o lugar delas? Ou tem medo que eu não reconheça a autoridade deles? Quero tanto trabalhar que faria de graça (já faço trab. voluntários para me sentir útil) mas preciso viver e não se vive de brisa.
Hoje ganho a vida trabalhando como designer gráfico free lance mas gostaria mesmo de ter oportunidade de trabalhar em uma grande empresa com cultura adhocrática para realmente utilizar todo o potencial que eu sei que tenho e que ninguém me deixa provar.
Não desanimo nunca. Tenho o que chamam de Resiliência. Dou sempre a volta por cima e continuo tentando. Algo maior que tudo isso existe em meu coração e atende pelo nome de DEUS. Ele me faz reagir e agir, sempre!
Fiquei aguardando ser chamada. A função era de Aux. Adm. tarefa que com certeza faria de olhos fechados: atualizada, cursando administração de empresas, IRA (índice de rendimento acadêmico) 9,1. Com conhecimento profundo em informática e bom domínio do português.
Autodidata em alguns assuntos: costumo dizer que o que não sei, aprendo com facilidade. Deficiência: não falo outro idioma mas já estou fazendo curso de inglês e depois farei espanhol. Já trabalhei em Banco, comércio e serviços (fui sócia-gerente de uma empresa de designer gráfico).
No e-mail que me enviaram dizia: Agradecemos sua participação mas outro candidato se adequou melhor ao "perfil da vaga". Que perfil é esse??? domino o word, o excel, e outros programas. Conheço o mecanismo das redes sociais, tenho twitter, blog, facebook, orkut, linkedin.
Faço inúmeros cursos, trabalhos voluntários, tenho submetido trabalhos acadêmicos e são aprovados, tenho um grau de responsabilidade e comprometimento acima da média. Melhor nota da sala, admirada e respeitada por professores, colegas e amigos. No 5º período de Administração e já completei minha carga horária de Horas Complementares. Qual perfil eu me encaixo?
Tenho 2 filhos pequenos (5 e 10 anos) mas em 2008 trabalhei em uma Construtora e nunca faltei um dia, chegava cedo, dava conta do meu serviço e ainda fazia a parte de publicidade da empresa (e-mail marketing, folders (layout e arte final), toda a parte de informática, a função era assistente da diretoria.
Sai por causa da crise e do salário que não estava cobrindo minhas despesas para ir trabalhar, a promessa de aumento de salário (esperei por oito meses) foi prejudicado pela crise dos EUA no mercado imobiliário. O público da Construtora era totalmente estrangeiro e foram os mais afetados. Enquanto jovens encontram desculpas a toda hora, não se comprometem, etc. A idade é apenas na carteira porque sou jovem, tenho aparência de menos idade, dinâmica e moderna.
Sinto-me extremamente capaz, li os comentários acima e me encaixo em muitos deles. As vezes percebo medo nas pessoas de me contratar. Será que acham que vou tomar o lugar delas? Ou tem medo que eu não reconheça a autoridade deles? Quero tanto trabalhar que faria de graça (já faço trab. voluntários para me sentir útil) mas preciso viver e não se vive de brisa.
Hoje ganho a vida trabalhando como designer gráfico free lance mas gostaria mesmo de ter oportunidade de trabalhar em uma grande empresa com cultura adhocrática para realmente utilizar todo o potencial que eu sei que tenho e que ninguém me deixa provar.
Não desanimo nunca. Tenho o que chamam de Resiliência. Dou sempre a volta por cima e continuo tentando. Algo maior que tudo isso existe em meu coração e atende pelo nome de DEUS. Ele me faz reagir e agir, sempre!
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junho 09, 2011
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Quando estava perto de fazer 40 e depois de casamento, divorcio e tudo mais resolvi voltar a estudar para tentar uma colocação melhor no mercado. A princípio tentei vestibular de matemática licenciatura na UFMG que é boa e grátis. É claro que não passei... mas isto foi uma oportunidade para pensar melhor a respeito da minha escolha...eu precisava me formar em uma área em que eu não precisasse competir com gente com a mesma graduação, talvez com alguma experiência e a metade da minha idade, "eu não teria chance". Decidi por Ciências Contábeis, profissional liberal, que para abrir o próprio negócio precisa basicamente de um diploma, uma sala comercial, um computador e muita vontade de trabalhar, ninguém se preocupa com a idade de quem vai fazer a contabilidade de sua empresa só com a competência. Além disso eu já havia feito um curso nesta área e gostei muito. Agora estou no 5 período, adoro o meu curso, minha média é 80% e tentando conseguir um estágio... alguém já viu estagiário com mais de 40 (os anúncios dizem assim "jovens interessados em...) rssss....esta é minha luta atual. Se alguém estiver precisando de estagiária de Contabilidade e não tiver preconceito com relação a minha idade entre em contato, não se esqueça média 80%, o pessoal com menos de 30 anos não consegue esta média, eles preferem butecar de segunda a segunda....eu buteco só nos finais de semana. rsssss
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junho 09, 2011
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Caros colegas o tempo não para! O preconceito sempre existiu e sempre estará presente! Hoje tenho 42 anos enegenheiro mecânico formado a 2 anos(tudo ilusão) e a 23 anos atrás sofria com a dificuldade de ingressar no mercado de trabalho por falta de experiência, hoje tenho experiência e um emprego e um chefe de 25anos arrogante e que me deixa frustado em virtude do preconceito contra funcionários com mais de 35anos, não nos deixam participar de curso, do crescimento da empresa que nós ajudamos a construir, melhorias salariais estamos esquecidos desde o seu emgresso na gerência, por enquanto ainda não nos demetiu sabe-se lá porque? Coitado...Pena que não vou estar perto quando ele aos 40 chegar, esquece que o tempo passa para todos!
Um abraço aos colegas de mente sã e futuros bengaleiros de praça.
Um abraço aos colegas de mente sã e futuros bengaleiros de praça.
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junho 05, 2011
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Realmente, voltar ao mercado não é fácil!
Parei de trabalhar aos 28, depois de 2 empregos, tendo ficado 8 anos no último, onde pedi afastamento para mudança de Estado, eis que o marido fora transferido. Aproveitei e fiz a faculdade de Direito, tinha o sonho de ser Promotora. Mas de lá, fui parar na China, seguindo o marido...Aprimorei meu inglês, aprendi um mandarim de sobrevivência numa faculdade chinesa, e quando já estava me virando em chinês, depois de quase 6 anos, voltamos.
Agora vejo que estou em um limbo.Com um curso que não me deu um ensinamento técnico, por ser muito abrangente, não posso dizer que tenho uma profissão, pois Bel. em Direito não é profissão, certo?
E fazer a prova da Ordem, depois de tantos anos, é quase impossível. Comecei uma Pós a distância na China, e estou terminando o TCC, ou seja, não parei. Adoro computador, e sou capaz de desmontar um para tentar consertar quando tem um problema. Falo e escrevo bem, sei me portar, sou muito ética. Mas tenho 40...Como vender meu peixe ?
Ainda não tenho a resposta, mas tenho a certeza de que, quando alguma porta se abrir, só saio de lá perto dos 70, pois irei trabalhar até matar a vontade, já que não aguento mais ser "dona de casa".
O engraçado é que uma vez me perguntaram qual a área que eu gostaria, e eu respondi: qualquer coisa, seria uma ótima secretária bilingue, trabalharia com hotéis, turismo, agências, advogados, qualquer coisa! Meu marido me olhou e disse: mas tu estudaste Direito, deves seguir essa carreira!
Ah, com a minha vontade, qualquer oportunidade que me oferecerem, eu farei
"direito"!
Parei de trabalhar aos 28, depois de 2 empregos, tendo ficado 8 anos no último, onde pedi afastamento para mudança de Estado, eis que o marido fora transferido. Aproveitei e fiz a faculdade de Direito, tinha o sonho de ser Promotora. Mas de lá, fui parar na China, seguindo o marido...Aprimorei meu inglês, aprendi um mandarim de sobrevivência numa faculdade chinesa, e quando já estava me virando em chinês, depois de quase 6 anos, voltamos.
Agora vejo que estou em um limbo.Com um curso que não me deu um ensinamento técnico, por ser muito abrangente, não posso dizer que tenho uma profissão, pois Bel. em Direito não é profissão, certo?
E fazer a prova da Ordem, depois de tantos anos, é quase impossível. Comecei uma Pós a distância na China, e estou terminando o TCC, ou seja, não parei. Adoro computador, e sou capaz de desmontar um para tentar consertar quando tem um problema. Falo e escrevo bem, sei me portar, sou muito ética. Mas tenho 40...Como vender meu peixe ?
Ainda não tenho a resposta, mas tenho a certeza de que, quando alguma porta se abrir, só saio de lá perto dos 70, pois irei trabalhar até matar a vontade, já que não aguento mais ser "dona de casa".
O engraçado é que uma vez me perguntaram qual a área que eu gostaria, e eu respondi: qualquer coisa, seria uma ótima secretária bilingue, trabalharia com hotéis, turismo, agências, advogados, qualquer coisa! Meu marido me olhou e disse: mas tu estudaste Direito, deves seguir essa carreira!
Ah, com a minha vontade, qualquer oportunidade que me oferecerem, eu farei
"direito"!
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maio 31, 2011
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A ilusão de ser jovem, é apenas, uma vez na vida. O restante, é sacrifício e muito trabalho. Apesar de tudo isso, o ser humano cultua a beleza como se fosse bonecos de plástico: bem acabado por fora e, totalmente, vazio por dentro! Hoje, nós que lutamos pelas blezas naturais, sem artificialismo de qualquer tipo, estamos sendo categoricamente doscriminados e sem perdão...
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maio 31, 2011
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Todos os comentários me ajudaram muito hoje. Também vivo como a maioria das mulheres que após os 40 anos buscam reengresso no mercado de trabalho e não conseguem. Só pude terminar a faculdade de Pedagogia e pós-graduação aos 44 anos e sonhava com um emprego. Percebi que no Brasil existe um preconceito sobre as pessoas maduras e logo nós que já criamos filhos, somos boas administradoras e que poderíamos contribuir muito com as empresas.
Não desanimo. Vou estudar mais e ter minha própria empresa.
Não desanimo. Vou estudar mais e ter minha própria empresa.
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maio 26, 2011
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Também sofro o preconceito de estar com 47 anos e precisar trabalhar, e ñ ter oportunidades no mercado de trabalho, ñ tenho formação acadêmica por falta de oportunidade e dinheiro, casei cedo e o meu ex -marido ñ me deixava trabalhar fora, agora depois de 10 anos de divórcio, ainda tenho que trabalhar pra me sustentar, mas como se ñ temos oportunides, eu acho que ainda posso ser útil em algum lugar, mas como vou saber se ñ me dão a oprtunidade de provar isso??? Só quero trabalhar num emprego digno, pra viver , ou sobreviver, obrigada!!!
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maio 25, 2011
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Nunca na minha vida eu fiquei desempregada. Trabalho desde os 13 anos.
Tenho 2 faculdades, cursos e treinamentos que nem tenho como enumerar, segundo idioma, e pesados 41 anos..
Estou cansada de entregar currículos, mandar emails...
Estou cansada de ir ao posto de atendimento ao trabalhador da minha cidade e ouvir a mesma coisa. "não tem nenhuma vaga disponível para o seu perfil "DONA" "..
Outro dia, eu falei pra atendente bem assim: "Não tem nenhuma vaga aqui em nenhuma empresa da cidade, para uma pessoa que tem faculdade de administração e faculdade de matemática, que tenha segundo idioma, e que tenha mais de 15 anos de experiência na area de vendas, e mais de 5 anos como encarregada de departamento pessoal, registrado em carteira? "
a atendente me respondeu: Então, tem uma vaga aqui de auxiliar de departamento pessoal, mas a exigência é que a pessoa tenha no máximo 25 anos..
Bom... Estamos aí... Eu e muitas outras mulheres de 40.
Temos conciência de termos mais pelo menos, uns 25 anos no mercado de trabalho. Só que o mercado de trabalho, não quer pessoas com experiência.
O mercado de trabalho quer menininhas novinhas, para trabalhar como auxiliar, fazendo serviço de gerência, e ganhando como office boy.
Eu vou contornar essa situação.
Porque eu tenho competência pra isso.
Eu só fico decepcionada com as empresas que não dão valor para a experiência de um funcionário bem qualificado, só porque "ele" não é HOMEM, ou "ela" TEM MAIS DE VINTE ANOS..
Fico por aki.. obrigada pelo espaço.
e... Vamos à luta.. Todas nós.. Mulheres de 40...
Somos Mulheres, Mães, Esposas,.. e Profissionais competentes..
Tenho 2 faculdades, cursos e treinamentos que nem tenho como enumerar, segundo idioma, e pesados 41 anos..
Estou cansada de entregar currículos, mandar emails...
Estou cansada de ir ao posto de atendimento ao trabalhador da minha cidade e ouvir a mesma coisa. "não tem nenhuma vaga disponível para o seu perfil "DONA" "..
Outro dia, eu falei pra atendente bem assim: "Não tem nenhuma vaga aqui em nenhuma empresa da cidade, para uma pessoa que tem faculdade de administração e faculdade de matemática, que tenha segundo idioma, e que tenha mais de 15 anos de experiência na area de vendas, e mais de 5 anos como encarregada de departamento pessoal, registrado em carteira? "
a atendente me respondeu: Então, tem uma vaga aqui de auxiliar de departamento pessoal, mas a exigência é que a pessoa tenha no máximo 25 anos..
Bom... Estamos aí... Eu e muitas outras mulheres de 40.
Temos conciência de termos mais pelo menos, uns 25 anos no mercado de trabalho. Só que o mercado de trabalho, não quer pessoas com experiência.
O mercado de trabalho quer menininhas novinhas, para trabalhar como auxiliar, fazendo serviço de gerência, e ganhando como office boy.
Eu vou contornar essa situação.
Porque eu tenho competência pra isso.
Eu só fico decepcionada com as empresas que não dão valor para a experiência de um funcionário bem qualificado, só porque "ele" não é HOMEM, ou "ela" TEM MAIS DE VINTE ANOS..
Fico por aki.. obrigada pelo espaço.
e... Vamos à luta.. Todas nós.. Mulheres de 40...
Somos Mulheres, Mães, Esposas,.. e Profissionais competentes..
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maio 25, 2011
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Lamentavelmente, às empresas estão estão perdendo profissionais capazes e dedicados no mercado atual. A faixa etária acima dos 40, 50... são profissionais que já não fazem farras, não chegam atrasados, respeitam à saúde, pratica o jeito moderado de viver, respeitador e tem compromisso em tudo. Trabalho com o Sr. 56 anos, admitido rescente, é dedicado e bom orientador em momentos de decisões. Alem do mais estes maduros, sempre estão atento a cursos que lhes são indicados, sempre sem reprovação.
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maio 23, 2011
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tenho 31 anos e estou disposta a terminar o ensino medio e fazer uma faldade de psicologia acho que não e tarde para começar abraços
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maio 22, 2011
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é díficil ser tratado como algo descartável..e essa história de ter que se reciclar e estar antenado com as
novidades ,besteira..informática..deixou de ser novidade
faz tempo..eu sempre usei..se inserir em redes sociais..ai meu pai..até minha vó tem orkut..desculpas..e esses consultores tem que se fazer necessários ,então ficam inventando teorias...averdade é que não há vagas para todos.. até os jovens têm dificuldades para se colocar.as empresas exigem muito e pagam pouco..
novidades ,besteira..informática..deixou de ser novidade
faz tempo..eu sempre usei..se inserir em redes sociais..ai meu pai..até minha vó tem orkut..desculpas..e esses consultores tem que se fazer necessários ,então ficam inventando teorias...averdade é que não há vagas para todos.. até os jovens têm dificuldades para se colocar.as empresas exigem muito e pagam pouco..
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maio 19, 2011
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Que coisa ,e fomos nós que fizemos a história e hoje vamos por ela sendo esquecidos ,mas uma coisa e certa devemos procurar nossos direitos e um deles que desde cedo aprendemos foi o de sermos util ,culpa de um sistema que tira de nos os nossos melhores anos como a uma laranja espremida ,começar aos 40 não é facil mas é preciso ,desculpe se nao adicionei nada ao assunto.
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maio 18, 2011
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ESSA mulecada é fraca, eles cansam mais do que nós eles não tem força de vontade nem resistência, por isso eles têm medo da esperiência e da concorrencia, hoje estou com 50 anos, Sou técnico em contabilidade, em 2009/2010, fiz quatro vestibulares em institutos federais, passei em todos`, Técnico em Agroindustria,EAD-CAVG-UFPEL,2009/2010(concluido), Bel.Planejamento e Gestão para o Desenvolvimento Rural EAD-UFRGS 2009/2012(em andamento), Técnico em Biocomustiveis EAD-CAVG/UFPEL 2010/2011(em andamento), e Técnico em Agricultura EAD-IF Farropilha,(em andamento) desafio essa mulecada a fazerem o mesmo,quatro cursos ao mesmo tempo. ha...ja me rematriculei para terminar Bel.em Ciencias Contábeis o qual ja fiz 23 disciplinas, a partir de julho de 2011, por isso eles têm medo da gente, mas não ´preciso de emprego, eles não me contratariam mesmo, eles gostam de cabbeça oca igual a eles,estou Mudando de ramo de atividade, estou montando uma fabrica de produtos alimenticios, conservas, doçes e similares. YES, WE CANT.(B.Obama). MAS A RESERVA DE TERRITÓRIO É GRANDE e COVARDE,NÃO ESQUEÇAM DE EDUCAR ESSA MULECADA. AVISEM ELES QUE ENVELHERERÃO UM DIA.
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maio 16, 2011
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Estou fazendo um TCC sobre A Mulher no mercado de trabalho após os cinquenta anos, já vinha vivenciando essa dificuldade, mas com as pesquisas sedimentei minha idéia que é realmente muito difícil a recolocação para essa faixa-etária. O interessante é que o mercado não está compatível com o orgão público que cada vez mais empurra a idade da aposentadira para frente e o nosso ex-presidente que poderia ter eliminado o fator previdenciário nada fez! Incentivar as empresas para contratar esse público então nem pensar! será que existe pesquisa para quantificar deficientes? e essa faixa etária não será maior já que o país está envelhecendo, então porque não se preocupar em criar incentivo para essa população? esse é um país que não atenta para sua riqueza que são as pessoas experientes, maduras e que ainda têm muito a contribuir.
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abril 26, 2011
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Eu estou muito preocupada e desapontada.Acreditem!Fazem dez anos que estou ouvindo a mesma frase:"você não tem experiência".E acreditem,nunca consegui trabalho por esse motivo.Nessa época eu tinha uns 24 anos,hoje estou com 33 e escuto a mesma coisa,se contar muitos vão dizer que sou uma folgada,mas acreditem,EU TENTEI,porém nunca me deram uma oportunidade.Hoje não sei mais o que fazer,não sei se continuo tentando,estou simplesmente sem rumo,queria voltar a estudar,terminar o 2º grau,fazer faculdade de psicologia,mas pra isso preciso de dinheiro e como vou fazer se nunca me deram uma oportunidade nem pra trabalhar?Eu até fui chamada pra trabalhar numa empresa que trabalha servindo alimentação pras empresas,puxa ralei muito,mas fiquei 2 meses e não passei no contrato e o que mais me dói é que fui sustituída por uma moça que me contaram deois que era super porquinha,não fui eu quem falei,isso dito por outras ex-colegas de trabalho.Então agora estou desorientada,não sei mais o que fazer!Alguém me dê uma orientação onde estou errando,pode falar que sou toda ouvidos.
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abril 22, 2011
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Bom dia Pessoal.
Tenho 43 e acredito em mim. Ora, se não posso ser Psicóloga, vou ser outra coisa, sempre tem trabalho para quem realmente deseja trabalhar e possui sede de saber. Se meu pai, com 70, aprendeu informática, comprou um computador e adooora navegar por qual razão vou desanimar... temos vantagens múltiplas sobre a moçada... eles não são responsáveis e muito menos comprometidos... tenho duas faculdades e cinco pós... e porque não um mestrado? Existem vários cursos gratuitos... Força, fé...
Tenho 43 e acredito em mim. Ora, se não posso ser Psicóloga, vou ser outra coisa, sempre tem trabalho para quem realmente deseja trabalhar e possui sede de saber. Se meu pai, com 70, aprendeu informática, comprou um computador e adooora navegar por qual razão vou desanimar... temos vantagens múltiplas sobre a moçada... eles não são responsáveis e muito menos comprometidos... tenho duas faculdades e cinco pós... e porque não um mestrado? Existem vários cursos gratuitos... Força, fé...
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abril 21, 2011
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É porque esta sobrando mão de obra especializada ou não. Hoje tem anúncios para analista, supervisor, pedindo inglês e espanhol fluente e MBA ou pos graduação. Agora o salário não é compativél com as exigências solicitadas.
Para isso melhorar é so com aquecimento do mercado de trabalho, o que não acredito em curto prazo
Para isso melhorar é so com aquecimento do mercado de trabalho, o que não acredito em curto prazo
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abril 20, 2011
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Olá Silvia! Tenho 36 anos e já estou sentindo o "peso" da idade no mercado de trabalho, pela primeira vez em minha vida, participo de dinâmicas de grupo em que sou a mais velha e com pretensão salarial maior. Não vou dizer que está fácil esta busca, mas acredito que o meu está guardado e que muitas empresas e profissionais valorizam a experiência e a maturidade.
um grande abraço e fica com Deus
Goretti
um grande abraço e fica com Deus
Goretti
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abril 01, 2011
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Excelente a matéria, mostra que pode vir a ser uma realidade, porém paradigmas existem e leva um tempo para serem quebrados. Eu me formei tecnóloga com 40 anos e fui demitida da empresa que trabalhei por quase 15 anos, a recolocação foi difícil, mas resolvi buscar um desafio novo, iniciei uma nova carreira e digo persistência, garra, auto-estima todos compõem as armas para se manter no mercado, sou autonôma mas, se tiver a chance de reingressar ao mercado não deixo passar, nunca estive tão apta para exercer minha função, as oportunidades são poucas e Q.I. (infelizmente) ainda é uma fator extremamente decisivo para as empresas.
Hoje tenho 44 anos e não deixo de me candidatar às vagas que sejam de meu interesse.
Hoje tenho 44 anos e não deixo de me candidatar às vagas que sejam de meu interesse.
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março 31, 2011
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Acho que temos que olhar sempre pra frente e nunca desistir dos nossos sonhos, superando desafios sempre com DEUS, todo mundo vai ficar velho so temos que procurar que nossos filhos lutem por um Brasil mais justo para essa classe que precisa ser muito mais olhada com muito carinho e amor NUNCA DESISTA!!!!!!!!!!!!
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março 29, 2011
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Trabalhei uns 9 anos e uma grande empresa.Saí recentemente e estou em busca de nova colocação.Percebo exatamente o que todos estão colocando acima.Passou dos 40,tenho 46,você já não é mais chamado para entrevistas e seu curriculum muitas vezes nem é lido.Pode ser que haja algum setor que estão empregando muito pessoas acima dos 40~,eu não conheço.Assinei um destes sites pagos.Há vagas e sempre envio meu cv, mas nunca sou chamado.Tinha minhas dúvidas se era por causa da idade , mas ,passado algum tempo, já estou convicto disto.
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março 28, 2011
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Olá. Gostei desse assunto tratado aqui. Mas gostaria de perguntar a você o seguinte: tenho 35 anos, fiz faculdade de Direito, mas não quero ser advogada e nem ficar anos estudando para concursos. Me identifiquei muito tarde com a área de recursos humanos e gostaria de trabalhar com departamento pessoal, porque tenho conhecimentos em direito trabalhista. O “X” da questão é, nunca trabalhei na vida. Era dona de casa e só agora cheguei ao mercado de trabalho, apenas fiz alguns estágios na área jurídica. O que eu faço para poder ser contratada? Já tentei até estagio, mas não consegui.
Obrigada
Obrigada
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março 23, 2011
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Há muitos anos atrás, neste país, dizia-se que o Brasil seria o país do futuro, em termos de potência econômica. Mas para que isto realmente acontecesse, haveria de ter uma revolução principalmente na educação, e nos conceitos sociais. A geração de emprego sempre esteve voltada para os jovens, que por descuido de planejamento político, sempre se mostraram despreparados para o mercado de trabalho. Hoje, passados algumas décadas, a realidade é outra, em termos econômicos, mas a mesma em posições políticas, e de infraestrutura social e de combate ao desemprego. As pessoas com mais de 40 anos, e me incluo nesta lista, pois estou com 47 anos, deveriam sim ser mais valorizadas, pois estão muito à frente daqueles que estão batendo à porta para o primeiro emprego. As experiências de vida, como um todo, levam a um designo maior do que qualquer pós graduação. No meu caso, fui obrigado a dar uma guinada em minha vida, por causa de situações que não deram certo, e hoje me vejo fazendo faculdade de engenharia mecânica, estou no 2° período, e sei que irei encontrar portas abertas para um futuro brilhante ainda. Por isto, apesar de todas as dificuldades, apesar do preconceito contra idade, dou incentivo a quem esteja na mesma posição, de ir em frente, com humildade, com honestidade, verdade, e terá também portas abertas.
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março 22, 2011
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Li todos os comentários e concordo com as opiniões aqui relatadas, porém estou com 49 anos e trabalho desde 15 anos, já trabalhei em vários empregos diferentes sempre ganhando em média 2 a 3 salários minimos.Ha dois anos tive a oportunidade de voltar a estudar e terminar o segundo grau depois de mais de 25 anos longe da escola por motivos diversos. Agora vou encarar uma faculdade de direito sem medo de ser feliz, sem me preocupar com a idade, não podemos desistir de nossos sonhos, temos de ir a luta sempre, estar sempre atualizados com essa velocidade com que o mundo está mudando já é um bom começo. Abraços a todos e boa sorte.
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março 15, 2011
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Muito bom o artigo!
Pessoal, que baixo astral, vamos arregaçar as mangas e ir pra luta. , Tenho 56 anos e nunca me faltou trabalho. Tenho carteira assinada desde os 14 anos.
O importante é ter um ótimo astral, ninguém quer ficar perto de pessoas derrotadas, por mais simples sue seja o trabalho se voce fizer com alegria com certeza será notado e tudo vai contribuir para sua ascensão.
Perseverança, fé em Deus, foco e flexibilidade são tudo nesta vida.
Duvido que se estas pessoas que que estão reclamando não ficassem escolhendo trabalho e querendo ´ganhar milhão logo de cara estariam choramingando.
Força pessoal, ergam a cabeça empine o peito e vamos atrás de nossos sonhos e objetivos.
Pessoal, que baixo astral, vamos arregaçar as mangas e ir pra luta. , Tenho 56 anos e nunca me faltou trabalho. Tenho carteira assinada desde os 14 anos.
O importante é ter um ótimo astral, ninguém quer ficar perto de pessoas derrotadas, por mais simples sue seja o trabalho se voce fizer com alegria com certeza será notado e tudo vai contribuir para sua ascensão.
Perseverança, fé em Deus, foco e flexibilidade são tudo nesta vida.
Duvido que se estas pessoas que que estão reclamando não ficassem escolhendo trabalho e querendo ´ganhar milhão logo de cara estariam choramingando.
Força pessoal, ergam a cabeça empine o peito e vamos atrás de nossos sonhos e objetivos.
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março 09, 2011
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A o ler esses relatos e pura verdade estou com 45 anos e nao consigo nem entrevista, tenho cerca de 20 anos de conhecimento na construção civil e e estou fazendo tec de edificações ,acreditem um diretor e e ngenheiro me disse, se me contrata se ele teria que me dar o lugar dele.ja dei com tanta cara na porta e elaborei tanto currículo que daria para ir ao sol e voltar,vou dizer uma coisa ,das duas uma se eu nao conseguir abrir minha empresa vou trabalhar de gerente do trafico da uma grana violenta , mas com fome nao vou ficar sou formado em administração , olha que melhor lugar vou trabalhar ganhar cerca de cr$ 3.500 por semana e ter todas as regalias ate advogado vou ter vale remédio e demais regalias acho que vou cair direto pelo menos e trabalho ja que o honesto nao me da oportunidade porque sou velho vou usar minha i inteligência, para que da valor ,outra vou morar na colombia numa mansão com muita mulher tambem nao serei obrigado a me drograr,nao vou vender nada so administrar e como uma empresa so isso. receita e despesa
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março 04, 2011
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oi, estou digitando com teclado virtual, incompleto. li sobre as diversas situaçoes, me vejo no meio delas. sou formada em economia, mas o trabalho domestico foi prioritario. pouco estive no mercado de trabalho. hoje, as vezes recomeço a estudar pra concurso, ora sim, ora nao. fico com duvidas entao oque fazer, enfim... sei que preciso muito trabalhar, ainda que em ongs.
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março 03, 2011
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As estórias se repetem. O fato é que não existe uma saída simples, uma fórmula mágica. Tenho 45 anos e enfrento a mesma situação. Será que não existe uma ONG voltada para os trabalhadores de nossa faixa etária ?
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março 01, 2011
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Confuso, contraditório e ingrato. Este é o mercado pra depois dos 40. Você acumula experiência, sabe informática, sabe escrever, sabe tomar decisões...Mas parece que nada disso interessa. O que importa é que vc passou dos 40. É como se ficasse invisível para o mercado de trabalho. Passo o dia na internet procurando vagas que se encaixem com o meu perfil. Envio currículos para todas as faculdades da cidade e tudo que recebo são as respostas automáticas, agradecendo por eu querer fazer parte da empresa. Mas não passa disso. Estou desempregada Há 2 anos e até hoje não fui chamada para uma entrevista. Claro que o desespero já bateu e já estou apelando para as vagas de auxiliar administrativo, e nem assim. É difícil dizer palavras de consolo para os que estão na mesma situação quando me falta pelo menos um pouco de esperança. É ela que dá o brilho no olho, que te faz seguir em frente com alegria e inspiração. Então, até mais e sorte a todos.
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fevereiro 24, 2011
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Na época da escravidão quem tinha poder pedia pra mostrar os dentes, hj quem tem poder nas mãos pede pra vc mostrar o seu "Currículo".
Que absurdo é o capitalismo.
"Pobres seres humanos, não sabem de onde vêm, não sabem pq existem e nem se preparam para onde sim ou sim vão". O que se esperar de uma raça assim a não ser "Currículos".
Que absurdo é o capitalismo.
"Pobres seres humanos, não sabem de onde vêm, não sabem pq existem e nem se preparam para onde sim ou sim vão". O que se esperar de uma raça assim a não ser "Currículos".
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fevereiro 23, 2011
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Meus amigos, falar é fácil mas, na hora da competição, no topo da pirâmide só cabe um. Quem tem C.., tem medo, SE mostramos experiência isso deixa qq chefe inseguro. Não existe anjinho nem bonzinho no mercado de trabalho, é cada um por si e serviço voluntariado pra economizar mão de obra paga.
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fevereiro 23, 2011
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Apesar da maioria dos comentários serem desfavoráveis a idade após os 40 anos,eu não tive dificuldades em conseguir emprego após os 50 anos,pois deixei um cargo de gerente de negócios de uma cooperativa de Crédito o Sicredi,por motivos particulares e mudei para uma capital e dentro de 20 dias estava empregado novamente,como Auditor de um grande Grupo. Acredito que não devemos desesperar, fazer contatos com uma rede de amigos, preparar um bom currículum,demonstrando toda sua experiência e principalmente sendo verdadeiro e otimista,demonstrando em suas entrevistas, segurança, liderança, comprometimento,e principalmente que é uma pessoa que está em constante atualização, disposto a mudanças e a novos desafios, demonstranto sem um indivíduo aberto a novos paradigmas e que quer e precisa trabalhar não só por necessidade mas também porque abraça com prazer aquela nova função.
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fevereiro 22, 2011
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Tenho quarenta e tres anos, dos quais passei vinte e cinco deles sendo professor de música, lecionando guitarra, violão erudito e popular e contrabaixo. Também nesse tempo toquei na noite fiz shows sem ter alcançado fama. Hoje estou cansado dessa vida de incertezas, é aluno que para no meio do curso, é show que é cancelado etc... . Sou casado a dezesseis anos e tenho uma filha de onze. Estou querendo mudar de ramo, entrar no mercado de trabalho ter carteia assinada, ter direitos trabalhistas como: férias remuneradas, décimo-terceiro salário etc... Porém não tenho esperiência em nada, pois dediquei toda a minha vida a música. Gostaria de ter uma "luz" sobre o que posso fazer nessa questão ou então saber se eu nunca vou ter mesmo uma chance.
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fevereiro 21, 2011
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Hoje uma pessoa de 35 anos já fica díficil uma oportunidade. Talvez porque ela não precise de dinheiro para nada viva de vento. Fazer o que né.
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fevereiro 11, 2011
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Acho o mercado de trabalho meio confuso. Primeiro levantam a bandeira da experiência e que é preciso ser inovador e dinâmico e por outro lado não aceitam os maiores de 40 anos que possuem muito mais experiência. Acho isso um contrasenso. Será que um jovem tem mais experiência que os mais maduros e que consegue competir no mercado com eles? Chego a conclusão que eles não estão procurando experiência, mas de custo baixo e só os jovens podem suprir isso. Tenho 48 anos e trabalho a 5 numa empresa como programador. Sou formado em desenho industrial e minha área de atuação são as industrias e de uns anos pra cá, fui percebendo a discriminação e essa jogada e procurei entrar em uma área que é mais atuante que é a informática. Não sei o futuro que me espera.
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fevereiro 06, 2011
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Tenho 46 anos. Sou economista, pós-graduado, trabalhei com consultoria nos últimos 14 anos. Por motivos particulares desliguei-me do escritório. Há 1 ano e 3 meses estou procurando emprego, já mandei mais de uma centena de currículos e somente uma vez fui chamado para fazer uma entrevista. As vezes vejo na internet uma vaga onde preencho em 100% os pré-requisitos necessários, então penso logo, agora vai dar certo. Meu coração enche de esperança e crio muitas expectativas. O que acontece? Nada. É isso aí, o preconceito em relação a idade é uma triste realidade no nosso país, não devemos nunca desanimar, levantar a cabeça, lutar e confiar em Deus que tudo vai mudar.
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fevereiro 03, 2011
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Casei aos 20 anos, quando ainda cursava o primeiro ano da faculdade e ja trabalhava em uma empresa ha 3 anos, na qual fiquei por 25 anos. Devido ter engravidado logo no primeiro ano da faculdade, resolvi trancar matricula e voltar assim que o bebe nascesse, mas, infelizmente nao foi como planejei, tive que continuar trabalhando e driblar trabalhos domesticos com o emprego, outros 2 filhos vieram e a necessidade de continuar trabalhando era cada vez maior, nunca mais consegui voltar aos estudos, nao tive apoio de familiares para me ajudar a cuidar dos filhos, entao trabalhei por 25 anos na mesma empresa, visando sempre o conforto e educação para meus filhos. Devido se passarem tantos anos na empresa sem poder me aprimorar, acabei ficando estagnada no mesmo cargo e sempre colocada de lado, pois a empresa sempre contratando pessoas novas e discriminando os velhos da casa, simplesmente sem valor nenhum, acabei me sentindo frustrada profissionalmente, e com a auto-estima muito baixa, me senti completamente incapaz de concorrer com os jovens que entravam com o cargo abaixo e por mim passavam e recebiam promoções por estarem sempre estudando se dedicando a empresa, sinto muito mas eu talvez tenha errado em nao me aperfeiçõar, mas minha necessidade era trabalhar e minha prioridade a familia. Estava muito mal na empresa e tive a oportunidade de trabalhar em um negocio proprio. Com muita coragem pedi para sair da empresa. Mas como sempre fui empregada e nunca empresaria, me dei mal. Hoje estou com 44 anos e ha 2 desempregada. Meus 2 filhos estão formados e trabalhando, o mais novo está no 1º ano do ensino medio, meu marido me incentivou a voltar a estudar, pelo menos para nao ficar tao desatualizada. Vou iniciar um curso de Pedagogia, talvez apenas para preencher o meu tempo e daqui a 3 anos ter uma formação, mas e daí, o que vou fazer depois disso... li aos cometários acima e fiquei mais desanimada ainda. Me arrependo de ter saido da empresa, poderia estar lá e me entupindo de antidepressivos, porque afinal, dentro das empresas somos discriminados, mas pelo menos temos salário, beneficios etc. e fora dela????
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fevereiro 02, 2011
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Tenho 47 anos. Sou Pós graduada e estou desempregada a 1 ano e 6 meses.
Como não consigo nada na minha área estou apelando para serviços com Aux. Administrativo, Op. de TMK e Cobrança. E mesmo assim nada, será os fins dos tempos. Estou começando a me desesperar....
Como não consigo nada na minha área estou apelando para serviços com Aux. Administrativo, Op. de TMK e Cobrança. E mesmo assim nada, será os fins dos tempos. Estou começando a me desesperar....
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janeiro 27, 2011
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Infelizmente todos os depoimentos de discriminação dos profissionais com mais de 40 anos são totalmentes verdadeiros! tenho 47 anos, larga experiência em Recursos Humanos/Departamento Pessoal (20 anos), sou fomada em gestão de recursos humanos, envio curriculos para todas as vagas que se encaixam no meu perfil, pouquissimas vezes sou chamada para participar do processo seletivo, e quando isso acontece sinto que me tratam com descaso, como se eu tivesse lá somente para compor números exigidos da empresa para aquela seleção, mando curriculos pelas vagas anunciadas nos jornais sempre dentro do meu perfil profissional, mais não me chamam, e algumas vezes vejo essas mesmas vagas anunciadas, sairem varias vezes , chamando novamente para que enviem seus curriculos, fico pensando que as empresas dizem que não há profissionais qualificados, não é isso não! existe é a discriminação e muita!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
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janeiro 24, 2011
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COM O BAIXO SALARIO QUE SE GANHA,OS BRASILEIROS MAL SOBREVIVE,MUITOS NAO TEM A POSSIBILIDADE DE POUPAR OU AUMENOS ESTUDAR.QUANDO CHEGA AOS QUARENTA,NEM MESMO PRA FAXINA QUEREM DAR DAR UMA OPORTUNIDADE.
ASSIM COMO NO PRIMEIRO EMPREGO PRECISA TER ONGS E ENCENTIVOS DO GOVERNO PARA QUE ESTE TIPO DE PRECONCEITO POSSA AMENIZAR A REALIDADE PRA ESTA FAIXA ETARIA.
TENHO 42 ANOS TRABALHO COMO OPERADORA DE TELEMARKETING,UNICO SETOR QUE NAO DISCRIMINA,POREM SE GANHA UM SALARIO MINIMO.
ASSIM COMO NO PRIMEIRO EMPREGO PRECISA TER ONGS E ENCENTIVOS DO GOVERNO PARA QUE ESTE TIPO DE PRECONCEITO POSSA AMENIZAR A REALIDADE PRA ESTA FAIXA ETARIA.
TENHO 42 ANOS TRABALHO COMO OPERADORA DE TELEMARKETING,UNICO SETOR QUE NAO DISCRIMINA,POREM SE GANHA UM SALARIO MINIMO.
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janeiro 24, 2011
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Acho esse preconceito um atraso em tempos tão "modernos". Essa nova geração dos 40 anos de idade é a mesma geração que vivenciou uma enorme mudança global à partir dos anos 90 (precisamente 1997/1998), com o advento da globalização e a internet. Até os 28 anos de idade vivíamos em mundo estático, onde trabalhar durante anos em uma empresa e ter ao menos o ensino médio (pelo menos no Brasil) eram as regras do mercado. Á partir daí nossas vidas sofreu uma enorme transformação com um mundo cada vez mais dinâmico, competitivo, com menos distâncias e mais conhecimento. Por isso, digo que não houve até hoje uma geração tão preparada para mudanças como essa. Vejo hoje nas faculdades várias pessoas com essa faixa etária e até outras com idade superior, buscando atualização com um compromisso bem superior aos mais jovens. Junta-se a isso a expectativa de vida da população que aumentou em função de melhores condições de saúde e alimentação. É hora mais do certa para recrutadores e empresas se atualizarem também. Aderir a contratação de um profissional com essa faixa etária é agregar a experiência e responsabilidade que a idade conferi com o dinamismo e flexibilidade de um jovem. Ainda que eu pense que um homem ou mulher na faixa dos 50 anos seja um jovem adulto.
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janeiro 18, 2011
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Tenho 40 anos . Trabalhei na área financeira, hoje estou desempregada.Esta dificil conseguir, fiquei chateada quando uma agencia me ligou e quando perguntou minha idade ela mudou de assunto e não ligou mais.Quem sustenta a casa sou eu, estou ficando preocupada, só Deus para me ajudar.
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janeiro 16, 2011
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Pessoal continuem na batalha, tenho 43 anos e preciso fazer alguns comentários sobre o assunto com os amigos. Fiquei desempregado com alguns de vcs mesmo com dua Faculdades tive dificuldades de retornar ao trabalho a 3 anaos atrás. O ambiente de trabalho atual é muito difícil....não acredito mais nestes gurus, literaturas administrativas, consultorias e tudo mais, redes sociais e e tudo o mais, sigo meu instinto onde diz que tenho que trabalhar e pronto...hoje onde trabalho para tudo a molecada quer fazer reunião par discutir determinados assuntos, fazer plasnos de ação, fazer braistorming, não saem o dia todo dos chats, não produzem, só querem se relacionar, encostam ao meu lado ou com outros para conversar o dia todo....sinceramente não sou coaching, não tenho saco para ficar o dia todo passando o que aprendi em uma vida toda...lidero um grupo de manuetnção e serviços gerais, já liderei administração, cobrança, equipes com mais de 400 pessoas em Logística, agora estou trabalhando em Planejamento Logístico e não tenho saco para aturar este momento horrível no ambiente corporativo...pode ser pessimismo meu, mas caros o negócio está horrível...o molecada tem formação, conhece sistemas mas é um bando de desinformados, preguiçosos....Sozinho faço o trabalho de 3 Colaboradores.....não estou mentindo...entro as 8hs e saio umas 21hs sem preguiça, arrebento....e detalhe sigo meu trabalho, gero demanda, gfestiono e não estou nem aí para relacionamentos, pois eles que efetivamnente te derrubam...esta merda que inventaram de redes sociais, descobrem em conversas suas fragilidades, deficiências e aí vc está f....Desculpem o desabafo, mas é isso, lix, é esta palavra para o ambiente de trabalho atual...conformem-se pois é assim e não melhorará....não acredito neste novo formato dentro das Corporações e sei que em algum momento algum guru (desses malditos) que inventam a toda hora modas novas para nos complicar....irá ver que o melhor é quem trabalha de fato.....hoje fala-se em grupo de trabalho, mas imagina minha situação, tenho um grupo com pessoas de 20 a 30 anos....sinceramente não me agrega nada...me viro com sistemas, não preciso ser um Bill Gates....era só isso que poderiam me acrescentar, fora isso, não preciso de ajuad e não tenho saco para ajudar este monte de desorientando que temos hoje no mercado. Tenho minhas convicções, não é um Zé Guru qualquer que me convencerá a mudar....até minha personalidade.....por Deus, sou culto, não caio nessa onda em viver dessas mazelas criadas por quem efetivamente não trabalha......Saibam o que eu vivo hoje....dizem dentro da Cia que a mesma só está funcionando efetivamente porque eu estou lá...este é o maior prêmio gente....e vejo que é verdade...é isso aí...não morram pelo que escrevi pois é pura verdade...sou mais feliz seguindo minhas convicções e não deixei de ser competente....só encontri ajuda em Deus, mais ninguém me interessa.....Deus está mostrando a todos quem sou eu...e é isso que importa...nada mais, meu sustento é Deus que faz com que tudo e onde eu coloque minhas mãoes e a planta dos meus pés prospere...esta é a diferença ter Deus e não ter...fiquem com Deus e boa sorte a todos
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janeiro 15, 2011
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a não contratação de pessoas com mais de 40 anos e com experiencia é vista pelos proprios gerentes e diretores como uma ameaça. Em grande parte disso vem os recrutadores e entrevistadores, muita gente despreparada, mais muita gente mesmo, notem que as perguntinhas e testes são sempre os mesmos, passam anos e anos continuam os mesmos. Trabalhei em uma multinacional e não contratavam gente abaixo de 30 anos para area de vendas, eu com 35 anos na epoca e outro com 45 mudamos isso, FOMOS OS MELHORES VENDERORES do BRASIL inteiro, demos uma lição neles, HOJE a media de idade na empresa é de 35 anos, vieram para cá e disseram para eles que o bom seria a juventude pois os mais experientes eram mais resistentes a mudança, HOJE os proprios gerentes que contratam, não existe entrevistadores ou recrutadores na empresa, pois dizem que perderam muito talentos para os concorrentes.
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dezembro 29, 2010
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Olá
Sou técnica contábil, comecei a trabalhar com 16 anos em São Paulo trabalhei em metalúrgicas, boas empresas multinacionais americanas, aos 21 anos já era supervisora fiscal, tenho muitos conhecimentos em legislação fiscal/trabalhista e facilidade em entendimento de normas e leis, fui analista contábil, contadora, trabalhei na Brahma, fui gerente etc, fiz faculdade mas faltando um ano da minha graduação em ciências contábeis fiquei grávida de gêmeos e a gravidez foi diagnosticada como de alto risco e eu tranquei a matrícula para voltar após o nascimentos dos filhos mas o tempo passou, as prioridades também não podendo buscar minha graduação superior.
Para começar queria fracionar minha vida em duas partes
- na primeira eu tinha emprego, respeito, dignidade e as pessoas me cumprimentavam me tratavem bem até o carteiro da minha casa colocava as cartas na caixa cuidadosamente;
- 2ª parte eu prataicamente perdí o rumo,o emprego a identidade até meus filhos passaram a me tratar com desdém e as cobranças choveram vertiginosamente e todos e até o carteiro não mais colocou as cartas de cobrança na caixa e passou a jogar no portão ou sobre o mesmo como um presságio de que até ele já não mais se interessava em me trazer aquelas cobranças.
tenho o dinamismo de uma jovem de 30, criatividade e conhecimento atualizado,mas quando me candidato as empresas acha que tudo o que sei e já executei não é mais importante. Fui gestora Administrativa, Financeira, e outros assuntos de alto nível. Não consigo fazê-los continuar acreditando que eu não regredi, que eu não esqueci de meus talentos...
Todo o conhecimento, o know how da empresa é detido por pessoas com mais de 40 anos. Mas parece que isso não tem importancia. Só se fala em juventude, Cadê a novidade que os qualifica a desmerecer os profissionais de mais de 40 anos?
Cadê os "novos" estudos de RH, de gestão, de administração, de finanças?? Nada! Tudo é do meu tempo de faculdade! literalmente igual não vejo nenhuma inovação nenhuma idéia nova e revolucionária que me faça estar feliz por não poder contribuir com a previdência (teto)e saber que nem uma aposentadoria irei conseguir e provavelmente estarei fadada a morrer num corredor do SUS de um hospital público pois meus 25 anos de trabalho não me dão direiro nem a comprar remédios pois ainda não completei o tempo de contribuição e ainda precisarei esperar mais 15 para conseguir um salário mínimo.Existe dias que tenho vontade de não sair da cama, mas penso que é pior e me levanto e vou à luta e ando lembrando que meu último salário em carteira em outubro de 2007 era de R$ 3.900,00 mais benefícios mensal. Nem queiram por um instante viver o que estou vivendo profissionalmente e mentalmente.
Sou técnica contábil, comecei a trabalhar com 16 anos em São Paulo trabalhei em metalúrgicas, boas empresas multinacionais americanas, aos 21 anos já era supervisora fiscal, tenho muitos conhecimentos em legislação fiscal/trabalhista e facilidade em entendimento de normas e leis, fui analista contábil, contadora, trabalhei na Brahma, fui gerente etc, fiz faculdade mas faltando um ano da minha graduação em ciências contábeis fiquei grávida de gêmeos e a gravidez foi diagnosticada como de alto risco e eu tranquei a matrícula para voltar após o nascimentos dos filhos mas o tempo passou, as prioridades também não podendo buscar minha graduação superior.
Para começar queria fracionar minha vida em duas partes
- na primeira eu tinha emprego, respeito, dignidade e as pessoas me cumprimentavam me tratavem bem até o carteiro da minha casa colocava as cartas na caixa cuidadosamente;
- 2ª parte eu prataicamente perdí o rumo,o emprego a identidade até meus filhos passaram a me tratar com desdém e as cobranças choveram vertiginosamente e todos e até o carteiro não mais colocou as cartas de cobrança na caixa e passou a jogar no portão ou sobre o mesmo como um presságio de que até ele já não mais se interessava em me trazer aquelas cobranças.
tenho o dinamismo de uma jovem de 30, criatividade e conhecimento atualizado,mas quando me candidato as empresas acha que tudo o que sei e já executei não é mais importante. Fui gestora Administrativa, Financeira, e outros assuntos de alto nível. Não consigo fazê-los continuar acreditando que eu não regredi, que eu não esqueci de meus talentos...
Todo o conhecimento, o know how da empresa é detido por pessoas com mais de 40 anos. Mas parece que isso não tem importancia. Só se fala em juventude, Cadê a novidade que os qualifica a desmerecer os profissionais de mais de 40 anos?
Cadê os "novos" estudos de RH, de gestão, de administração, de finanças?? Nada! Tudo é do meu tempo de faculdade! literalmente igual não vejo nenhuma inovação nenhuma idéia nova e revolucionária que me faça estar feliz por não poder contribuir com a previdência (teto)e saber que nem uma aposentadoria irei conseguir e provavelmente estarei fadada a morrer num corredor do SUS de um hospital público pois meus 25 anos de trabalho não me dão direiro nem a comprar remédios pois ainda não completei o tempo de contribuição e ainda precisarei esperar mais 15 para conseguir um salário mínimo.Existe dias que tenho vontade de não sair da cama, mas penso que é pior e me levanto e vou à luta e ando lembrando que meu último salário em carteira em outubro de 2007 era de R$ 3.900,00 mais benefícios mensal. Nem queiram por um instante viver o que estou vivendo profissionalmente e mentalmente.
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dezembro 25, 2010
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Olha,li os comentários acima e digo: O mercado discrimina e muito quem tem mais de 40 anos,eu tenho 43 e até de ajudante geral me negaram a vaga. Baita hipocrisia.Tenho formação técnica em eletronica,trabalhei como temporário no ibge como supervisor atualmente estudo direito)estou no 3 ano) por bolsa integral do prouni,mas emprego nada estou tentando algum concurso público ou estagio em orgão público,pois, a´te estágio nessa idade sou descriminado. Enfim tá dificil,mas DEUS vai me abrir alguma porta.Tenho flhos tres preciso trabalhar.
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dezembro 23, 2010
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Pesoal, estou c/ 39 anos, tive a oportunidade de ingressar em uma multinacional na área de engenharia, tive varios convites para participar de processos seletivos, observei uma pequena mudança para contratação para profissionais desta área pois algumas empresas estavam perdendo produtividade até o profissional sem experiência adequar-se ao mercado, mas realmente existe sim este preconceito, porém se nós refletirmos o que se passou pela nossa cabeça a alguns anos atrás, nós mesmos criamos este "método monstro" de se contratar, pois falávamos que os masi velhos eram mais difíceis de quebrar paradigmas, mas na verdade, apenas não tinham conhecimento suficiente para entender as mudanças, situação que não acontece com muitos profissionais competentes mas maduros que colhem até hoje esta "metodologia de trabalho".
Se os profissionais não mudarem este ciclo vicioso os próximos serão eles que estarão nesta situação.
Se os profissionais não mudarem este ciclo vicioso os próximos serão eles que estarão nesta situação.
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dezembro 20, 2010
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desculpem-me,mas sou péssimo em elaboração de texto, mas achei interessante os comentários sobre o desemprego pós 40,Tenho 48,á 2.5 correndo atrás,sou operador de empilhadeiras
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dezembro 10, 2010
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Galera, tenho 36 e mo formo em Direito ano que vem. Quer saber? Não liguem para o mercado privado. Vão atrás de carreira pública. Lá não te discriminam por ser mulher, nego, gay ou ter mais de 40. Concursos são isonomicos e as carreiras públicas são as melhores. Tem estabilidade, benefícios, segurança, assistencia médica e férias prêmio.
As empresas não perceberam que quanto mais os liberais desejam um estado mínimo, mais o estado fica forte, com os melhores profissionais e as melhores e mais corretas práticas empregatícias. Dignidade meu amigo. Concurso não é fácil, mas quem quer passa. Basta ter paciencia. Se tem paciencia pra ficar anos levando portada na cara, tem que ter tbm para enfrentar concursos até passar.
E olha, o estado não discrimina, não explora, para direitinho e já superou a eficiencia do mercado privado. Dizer que serviço público é mal administrado é coisa do passado. Os melhores profissionais em todas as áreas do conhecimento, estão trabalhando para o Estado.
Você não acha PHD que cordena cursos ou dá aula nas melhores faculdades do Brasil que esteja trabalhando em multinacional. Estão no estado.
Quanto ao texto de dicas do amigo, discordo veementemente que o indivídio tenha que aprender a trabalhar informal com a empresa, sem vínculo, um bico ou uma terceirização de araque interpondo uma pessoa jurídica. A pessoa já passa dos 40 e ainda tem que precarizar a relaçãod e trabalho? Fim da picada. Bico a gente faz em casa.
As empresas não perceberam que quanto mais os liberais desejam um estado mínimo, mais o estado fica forte, com os melhores profissionais e as melhores e mais corretas práticas empregatícias. Dignidade meu amigo. Concurso não é fácil, mas quem quer passa. Basta ter paciencia. Se tem paciencia pra ficar anos levando portada na cara, tem que ter tbm para enfrentar concursos até passar.
E olha, o estado não discrimina, não explora, para direitinho e já superou a eficiencia do mercado privado. Dizer que serviço público é mal administrado é coisa do passado. Os melhores profissionais em todas as áreas do conhecimento, estão trabalhando para o Estado.
Você não acha PHD que cordena cursos ou dá aula nas melhores faculdades do Brasil que esteja trabalhando em multinacional. Estão no estado.
Quanto ao texto de dicas do amigo, discordo veementemente que o indivídio tenha que aprender a trabalhar informal com a empresa, sem vínculo, um bico ou uma terceirização de araque interpondo uma pessoa jurídica. A pessoa já passa dos 40 e ainda tem que precarizar a relaçãod e trabalho? Fim da picada. Bico a gente faz em casa.
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dezembro 09, 2010
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HMMMM....li a maioria dos comentarios, e tenho 3 GRANDES dicas para essa faixa etaria, dicas que pretendo usar logo logo, e que ja uso, tambem!
Aqui vai: 1.mudar radicalmente de emprego ("esmagar o ego")
2.trabalhar DE casa (sim, e uma ma-ra-vi-lha! :>)
3.se juntar ao negocio de uma outra pessoa (isso requer MUITA sabedoria e maturidade...so aconselhavel em casos extremos ou de alto conhecimento de negocios e da credibilidade de seu/sua parceira)
BOA SORTE, TURMA! E muito sucesso para TODOS voces, de uma quarentona muito feliz!!
Aqui vai: 1.mudar radicalmente de emprego ("esmagar o ego")
2.trabalhar DE casa (sim, e uma ma-ra-vi-lha! :>)
3.se juntar ao negocio de uma outra pessoa (isso requer MUITA sabedoria e maturidade...so aconselhavel em casos extremos ou de alto conhecimento de negocios e da credibilidade de seu/sua parceira)
BOA SORTE, TURMA! E muito sucesso para TODOS voces, de uma quarentona muito feliz!!
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novembro 30, 2010
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Tenho 47 anos, sou formado técnico em eletrônica, comecei a trabalhar cedo com meus 13 anos de idade engraxava sapatos de cobradores e motoristas de onibus na zona leste de São Paulo - trabalhei como office boy, aux. de escritório, consegui terminar o segundo grau e técnico em eletrônica apesar das dificuldades financeiras, pois meus meus pais não tinham condições, até para se comprar um caderno não tinha dinheiro, esse fato aconteceu entre os anos de 1984 e 1989 consegui me formar como técnico, já trabalhei em várias empresas de tecnologia, já tive uma pequena assistência técnica de computadores, mais por não ter conhecimentos e estratégias de administração acabei fechando, tentei muito retornar ao mercado de trabalho, mais a barreira é dura mauito difícil, quando se consegue algum trabalho é porque a empresa que está oferenco a vaga tem problemas de rotatividade, salário, baixo, e mesmo assim exigem hora extra, trabalho em final de semana etc., consegui uma bolsa de estudo a três anos a trás na faculdade Unicastlo, abracei a oportunidade, tenho contato com jovens, estou me atualizando, faço cursos, estou elétrico, porém as vezes me sinto em baixo astral e de repente levanto a cabeça e dou a volta por cima pois tenho esposa e três filhos para sustentar, estou no 3º ano do curso de administração de empresas, consegui através do FUNDAP (Consórcio que aplica CONCURSOS PÚBLICOS) para estagiários, o engraçado é que as pessoas descrimam pessoas da nossa idade fazendo estágio com 47 anos, mais eu não estou nem aí, faço estágio num orgão público aqui em São Paulo, na empresa CPTM o salário não é tão bom, mais estou aprendendo e só fato de ter o que fazer, me cinto satisfeito, pois trabalho de dia e estudo a noite e assim vou levando a vida, daqui a uma ano e meio estarei me formando se deus quizer e estarei em busca sempre de oportunidades, pretendo fazer um curso de inglês e excel avançado para anexar ao currículo e estar melhor preparado, como estratégia no meu curso, me dedico com mais afinidade em MARKETING E EMPREENDEDORISMO, pois não sei como será o futuro, mas tenho que estar preparado, já pensei em quando me formar talves montar uma ONG para ajudar pessoas carentes e DESEMPREGADOS EM GERAL, oferendo cursos, ou seja atualizado mais pessoas, gostaria de fazer um trabalho acadêmico focado nesse assunto mais com respalde de alguma empresa, para que essas possa possam ter uma vida digna, EM FIM (DESEJO MUITA SORTE A TODOS, NÃO DESANIMEM, VAMOS FORMAR UMA CORRENTE FORTE, POIS CONFORME COMENTÁRIOS ANTERIORES, TODOS NÓS TEMOS COMER, SER FELIZES E CRIAR NOSSO FILHOS) BOA SORTE A TODOS, ESPERO QUE NO FUTURO POSSA COLABORAR COM MAIS AFINCO, PEÇO TAMBÉM PARA AS PEÇOAS NÃO FICAREM ESPERANDO CAIR DO CÉU, CORRA ATRÁZ.
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novembro 26, 2010
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meu deus, como me identifiquei com os comentários ditos aki.
hoje tenho 43 anos, desempregada e tentando a cada dia me colocar no mercado de trabalho, procuro sempre estar atualizada, tenho curso de técnica de enfermagem, estou sempre estudando, fazendo trabalhos voluntarios, e mesmo assim, não consigo emprego,
não é uma questão de pessimismo e sim de realidade, hoje as escolas técnicas e faculdades soltam no mercado de trabalho a cada 6 meses, milhares de jovens, sem experiencia para o trabalho, e mesmo asim, conseguem trabalho,, pq???? pq são jovens,ao meu ver, as empresas não se preocupam tanto com experiencias e sim com a aparencia, nós vivemos em um mundo hopócrita, ou melhor, em um país hipócrita, que se chama BRASIL.
quando terminei meu curso, tinha 38 anos, hoje me encontro com 43, e paresse mentira, mas nunca consegui entrar no mercado, a não ser como voluntaria, consegui muita experiencia trabalhando de graça nos hospitais, e quando é pra contratar, sempre tem a sobrinha do dono, ou filha da enfermeira que ja trabalha, ou amiga da irmã, sempre mais jovens,
como sou uma jovem com bastante experiencia, mas porem, com mais de 40 anos, e não tendo "padrinho", tenho que me contentar em trabalhar de graça voluntariando para não perder a experiencia e ficar para traz,
em fim, infelizmente hoje o mercado de trabalho é propício aos bem jovens e com "padrinhos", desculpa o meu desabafo, mas no momento estou quase indo vender pasteis na feira, para poder pagar o INSS para o governo, quem sabe eu terei o direito de uma aposentaria de um grande salario mínimo aos 60 ou 65 anos.
hoje tenho 43 anos, desempregada e tentando a cada dia me colocar no mercado de trabalho, procuro sempre estar atualizada, tenho curso de técnica de enfermagem, estou sempre estudando, fazendo trabalhos voluntarios, e mesmo assim, não consigo emprego,
não é uma questão de pessimismo e sim de realidade, hoje as escolas técnicas e faculdades soltam no mercado de trabalho a cada 6 meses, milhares de jovens, sem experiencia para o trabalho, e mesmo asim, conseguem trabalho,, pq???? pq são jovens,ao meu ver, as empresas não se preocupam tanto com experiencias e sim com a aparencia, nós vivemos em um mundo hopócrita, ou melhor, em um país hipócrita, que se chama BRASIL.
quando terminei meu curso, tinha 38 anos, hoje me encontro com 43, e paresse mentira, mas nunca consegui entrar no mercado, a não ser como voluntaria, consegui muita experiencia trabalhando de graça nos hospitais, e quando é pra contratar, sempre tem a sobrinha do dono, ou filha da enfermeira que ja trabalha, ou amiga da irmã, sempre mais jovens,
como sou uma jovem com bastante experiencia, mas porem, com mais de 40 anos, e não tendo "padrinho", tenho que me contentar em trabalhar de graça voluntariando para não perder a experiencia e ficar para traz,
em fim, infelizmente hoje o mercado de trabalho é propício aos bem jovens e com "padrinhos", desculpa o meu desabafo, mas no momento estou quase indo vender pasteis na feira, para poder pagar o INSS para o governo, quem sabe eu terei o direito de uma aposentaria de um grande salario mínimo aos 60 ou 65 anos.
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novembro 23, 2010
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Meu relato não é muito diferente de muitos que li neste site. Hoje tenho 46 anos de idade e com dois cursos superiores incompletos, que assim os deixei por limitações financeiras e por ter tido uma empresa de confecção por quase 20 anos sendo que esta exigia quase que 24 horas do meu dia tornando fisicamente impossível que eu fizesse mais alguma atividade, pois tinha minha casa e minha família também para cuidar. No ano de 2001 fechei a empresa e depois disso nunca mais consegui ingressar no mercado de trabalho com registros formais, somente prestei serviços informais para algumas empresas. Sempre me mantive atualizada porém não consegui continuar os estudos em função de altos custos, desta forma sinto-me à margem de outros trabalhadores pela não conclusão da faculdade e também pela idade que hoje não parece mais ser competitiva no mercado de trabalho. Considero-me uma pessoa capaz, ágil, dinâmica, ou seja apta para desempenhar várias funções porém conforme relatos deixados aqui, em nosso país parece não ter essa lacuna disponível para pessoas com estes históricos.
Eliane, novembro de 2010
Eliane, novembro de 2010
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novembro 12, 2010
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bom dia !
sempre trabalhei por conta própria até tive um comércio mas não aguentei a crise do final dos anos 90 . decidi começar de novo e não esta sendo fácil
meu ramo é competitivo e não tenho como provar que sou um bom trabalhador no setor de restaurante .pois como ja tive um as pessoas desconfiam da minha capacidade . hoje tenho tenho quase 40 anos e noto que pessoas com minha faixa etária são muito dificil de ser contratadas ! o que eu faço ?
como driblar este preconceito ?
sempre trabalhei por conta própria até tive um comércio mas não aguentei a crise do final dos anos 90 . decidi começar de novo e não esta sendo fácil
meu ramo é competitivo e não tenho como provar que sou um bom trabalhador no setor de restaurante .pois como ja tive um as pessoas desconfiam da minha capacidade . hoje tenho tenho quase 40 anos e noto que pessoas com minha faixa etária são muito dificil de ser contratadas ! o que eu faço ?
como driblar este preconceito ?
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outubro 30, 2010
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Incrivel, voces existem mesmo...rsrsrrs. Poxa pessoal busco nesta internet minha tribo a muito tempo, as pessoas não falam de nós jovens de 40,50, falam de pessoas da terceira idade, mas e nós que idade temos??? Sou formada, tenho experiencia em RH e DP mais de 20 anos, ja fui gerente administrativa financeira e bla bla bla, sei que meu CV é muito bom, mas sei que minha idade é muito ruim. Pasmem!!!! encontrei no buscador do google muita coisa para nós, mas não no Brasil, mas fora daqui. Somos os esquecidos e com tudo isso aprendo mais sobre a mente deste povo, preconceito até na familia. Outro dia ao falar a respeito, uma cunhada que tem salão de cabeleleira (nada contra) disse que não me contrataria pois era capaz de passar o mouse na tela do PC, eu vou falar o que para ela. Não temos convivencia, não sabe quem eu sou, o que quero para onde vou e tambem não se interessa. Gente vamos acordar, temos que falar, temos que buscar uma solução para isso. Vamos nos unir povo.
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outubro 06, 2010
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Eu tenho 45 anos..as experiencias que tenho em carteira são ótimas, sou formada em contabilidade, tenho 5 anos de Auxiliar Administrativo, 5 anos de Operadora de Caixa, varios de Conferente em distribuidora de remédios, e tambem ja atuei na aréa de Auxiliar de Laboratório em Usina de Alcool, soltei diversos curriculuns , mas creio que divido a minha idade não sou chamada nem para entrevista e quando sou sempre ouço a mesma coisa fique no aguardo da nossa ligação e faz tres anos que estou fora do mercado de trabalho, me ajudem o que devo fazer? assim como varias pessoas aqui eu tambem preciso muito trabalhar para ajudar no orçamento da minha casa, desde ja agradeço e estarei no aguardo de uma resposta.Bom dia.
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setembro 28, 2010
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estou com 48 anos e a 2 anos fora do mercado de trabalho, tenho distribuido curriculum inclusive em alguns entreguei de minha filha de 20 anos, empresas tem entrado em contato para ela, porém eu até a presente data não recebi nenhum contatos. Acredito que devido minha idade não tenho conseguido me reengressar no mercado de trabalho, mesmo com a bagagem profissional existente.
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setembro 28, 2010
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Tenho 40 anos, sou formada em Administração de Empresas desde 1995, fiz pós em RH em 2008. Gosta da área de RH, mas nunca trabalhei com RH.
Estou planejando fazer nova faculdade de Psicologia, pois percebo que os profissionais mais procurados para RH, são os Psicólogos. Será que poderei ingressar neste setor mesmo depois de me formar, já com 46 anos?
O mercado para o Psicólogo tem sido bom? E a área de Psicologia da Família no caso de conciliação (área jurídica)?
Estou planejando fazer nova faculdade de Psicologia, pois percebo que os profissionais mais procurados para RH, são os Psicólogos. Será que poderei ingressar neste setor mesmo depois de me formar, já com 46 anos?
O mercado para o Psicólogo tem sido bom? E a área de Psicologia da Família no caso de conciliação (área jurídica)?
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setembro 08, 2010
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Boa noite, tenho 35 anos, formada em ADM. de Empresas, trabalhei mtos anos na area bancaria, depois fui p a area industrial(logistica/comercial), enfim, sempre tive meu trabalho sempre direcionado a relacao pessoal. Gosto muito de trabalhar com pessoas, estou fora do mercado de trabalho a 2 anos e meio, por nao estar morando no Brasil. Atualmente moro na Belgica, e digo a voces,aqui é incrivel como as pessoas realmente nao se interessam com o fator idade, cada dia q vou a uma loja, digo, grandes lojas de departamentos ou de grife, supermercados, empresas de servicos, me deparo com pessoas q aparentemente tem mais de 40, mas estao la super empregadas, outra coisa muito interessante, NAO HA PRECONCEITO COM O ESTILO PESSOAL, um ex simples, qdo vou ao Carrefour, fico olhando os atendendes de percing, tatuados, cabelos coloridos, dreads, unhas coloridas, sao so alguns pequenos exemplos. Voltando ao assunto, tenho olhado alguns cursos p me atualizar tanto no Brasil qto aqui em Bruxelas, e estou muito confiante que quando eu voltar ao Brasil, conseguirei me recolocar no mercado com facilidade.Claro com mto esforco da minha parte tb, alem de trabalhar o dia inteiro, faco ingles e frances a noite e ainda cuido de casa e do marido. Entao pessoal, mesmo com todas as dificuldades, nao desistam. Espero que com tantas vindas do Lula à Europa ele possa passar ao seu sucessor um pouco do que tem aprendido e visto aqui. BOA SORTE A TODOS
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agosto 23, 2010
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tenho 43 anos e me sinto fora do mercado de trabalho, passe uma parte de minha vida trabalhando por conta própria só tenho 6 meses de registro em carteira e isso está me trazendo uma grande dificuldade não sei qual é o pio é falta de experiência ou porte ter passado dos 40 trabalho a 17 anos com venda ao que fui estudar para ingressar no mercado só que moro em uma cidade onde os empresários tem uma visão pequena sinto que não querem pessoas com nível superior parece que é uma ameaça para eles sou formada em Rh tenho todo o conhecimento de contratação e parece que sou uma ameça sei lá vivo me perguntando quais dos três pontos está pesando mais para queeu seja contratada?
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agosto 14, 2010
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Estou com quase 40 anos,deixei minha vida profissional de lado ,a o casar e ter filhos,arrependo-me um pouco ,pois agora estou mais velha e amedrontada de seguir adiante ,sinto-me com muita capacidade,com muito gas como dizem por aí,mas quando vou procurar emprego,vejo a cara das pessoas no caso os empregadores,sinto desconforto,será que é um crime uma pessoa chegar aos 40?e tentar voltar ao mercado de trabalho?´parece que sim,sofro na pele o desconforto,gostaria muito de poder trabalhar,sentir-me util,sinto que tenho tanto a oferecer,e tanto a apreende,mas quem vai me dar essa oportunidade?montar um negócio agora é muito pouco provavel,pois não tenho capital,nosso País saõ um bando de hípocritas,não valorizam o real valor das pessoas,só veem a aparência,se ja não temos o frescor da juventude somos jogados no lixo?Porque nossos governantes em sua grande maioria são idosos e exercem cargos tão ilustre e de prestígio como Presidente,Senadores,Governadores,e eu não posso trabalhar por exemplo em uma loja?ou quem sabe recpcionista?esta tudo errado,não é o que se diz na China um País tão avançado e populoso,valorizam tanto os idosos,não fazem nada sem antes pedir um conselho aos anciâose no entanto são tão prósperos,uma das maiores potencias mundial,vamos deixar de ser tolos e ignorantes e valorizar mais o caráter aos inves das curvas pois elas com o tempo caem e o caráter a inteligência que permanecem inabaláveis,Brasil País de quinto mundo com gente tão inteligente ,mas profundamente ignorantes no quísito ser humano vamos valorizar nossos trabalhadores,cuidar de sua saude,oferecer melhores planos de saúde,para que possam ter vida mais util e de sucesso,sendo assim podem melhor realizar seu oficio..BRASIL MOSTRA A TUA CARA ,PAISINHO ONDE POUCOS TEM O RECURSO E QUEREM DITAR AS REGRAS CONFORME SUA VISÃO POUCO FUTURISTA E ARRAIGADA NO BRASIL-COLONIA,MUDAM AS CARAS MAS OS PRECONCEITOS CONTINUAM OS MESMOS..
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agosto 12, 2010
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trabalhei em um Cartório por 18 anos seguidos,fui admitido aos 18 e demitido aos 36 anos, neste peíodo me acomodei e não me profissonalizei, achei que eu tinha encontrado o emprego do resto de minha vida, me enganei, ao 36 anos eu estava velho para o mercado de trabalho, então resolvi tentar outros rumos e não deu muito certo e hoje eu trabalho de motoboy para sobreviver. Hoje tenho 47 anos e durante esses 11 anos que se passaram fiquei pulando de um emprego para outro sem conseguir me encontrar novamente.
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agosto 03, 2010
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Trabalhei 18 anos em uma só empresa, fui admitido aos 18 e fui demitido aos 36 anos, e neste período, que eu deveria me profissionalizar, fiquei acomodado achando que tinha achado o emprego do resto da minha vida, me enganei, pois fui demitido aos 36 anos e encontrei pela frente uma série de obstáculos que me impedia de encontrar um novo emprego, e hoje eu trabalho de motoboy para sobreviver, nesta idade não encontro outro emprego se não este. Hoje tenho 47 anos, e nesse 10 anos que se passou vivo pulando de um emprego para outro sem conseguir me encontrar novamente.
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agosto 03, 2010
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Realmente, colocar ou não a idade no currículo só vai protelar uma situação.
Mas, somente a fé e persistência conseguiremos vencer. Tenho 46 anos e estou nessa batalha.
Mas, somente a fé e persistência conseguiremos vencer. Tenho 46 anos e estou nessa batalha.
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agosto 01, 2010
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Pessoal, é por este motivo que temos que encaminhar nosso filhos para o empreendedorismo. Somos ensinados desde cedo que devemos estudar para conseguir um bom emprego (leia-se: trabalhar para os outros) porque aó assim conseguiremos "segurança", blá,blá,blá.... Por que não estudar para ser um empresário de sucesso? É melhor que ficar dependendo da boa vontade dos outros para termos como pagar nossas contas. Porque o fato de sermos bons profissionais e muito bem qualificados (algo que podemos lutar para conseguir) pesa muito menos que nossa idade (algo que não temos como controlar).
Um abraço a todos e pensem nisso.
Um abraço a todos e pensem nisso.
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julho 26, 2010
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Oi concordo muito com vários comentários e também estou nesta faixa, tenho 43, estou desempregada há 10 meses e já me bateram muita porta na cara como aquele comercial, já enviei tanto curriculo para empresas, agências e tudo que tivesse como titulo emprego ou recolocação profissional e ainda não obtive nenhuma resposta, até ligam ou mandam e-mail interessados ,mas qdo digo minha idade ( pois as próprias agências indicam para não colocar idade no curriculo),eles desculpam e dizem no máximo até 40 anos,humm...sei e para o governo voce ainda é jovem para se aposentar, só com 60 ou 65 anos e só Deus sabe até qdo .
Desculpem o desabafo ,mas não me vejo como uma jovem senhora ,ora ou sou jovem ou senhora,sei que apenas sou uma profissional qualificada, com vários cursos e diplomas querendo exercer minha tão querida profissão que escolhi como paixão. sou Química.
Desculpem o desabafo ,mas não me vejo como uma jovem senhora ,ora ou sou jovem ou senhora,sei que apenas sou uma profissional qualificada, com vários cursos e diplomas querendo exercer minha tão querida profissão que escolhi como paixão. sou Química.
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julho 13, 2010
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eu fiquei desempregada com 39 anos muita experiência em vendas, mesmo morando em uma cidade pequena de 20 mil habitantes, não conssegui trabalho dévido a minha idade, vejo que moramos em um país que pessoas de 40 anos já são velhas para continuar no mercado de trabalho.
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junho 25, 2010
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Tenho 51 anos, estou cursando faculdade de Direito e quero trocar de emprego. Tenho um curriculum excelente nas áreas administrativa, comercial, financeira onde exerci a função de secretária. Fui secretária de diretoria por 8 anos. Meu inglês é intermediario e sou usuária da informática.Pasmem com tudo isso coloco meu curriculum nas agências e ninguem me chama para uma entrevista. Acredito que o caminho será o boicote as empresas que por puro preconceito não contratem pessoas acima dos 40 anos. Penso que não é só o preconceito, é mais fácil manipular um jovem sem experiência de vida do que uma pessoa com mais bagagem de conhecimento, principalmente o salário.
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junho 17, 2010
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Incríveis estes depoimentos, todos. Sou uma jovem de 52 anos, me graduei em 2008 e estou concluindo um MBA em Gestão de Pessoas, e justamente o tema da minha Monografia é este.
Nós os profissionais maduros, passamos uma vida nos aprimorando, aprendendo e desaprendendo, crescendo, descobrindo, compartilhando e ensinando, aí quando estamos preparados, tanto em qualificação quanto em experiência, o quê se consegue ao longos dos anos; nos dizem que não servimos mais, não nos dão aportunidade de participar, e de contribuir com toda a nossa energia, e diga-se de passagem, temos muita energia e saúde. Temos saúde, porque somos cuidadosos com tudo que fazemos e temos uma total percepção do que nos cerca, dos recursos para nos cuidarmos mais, temos a aparência que quisermos ter. Costumo dizer que idade é só um fator cronológico, teremos 20 ou trinta anos para sempre..ufa me empolguei..mas eu sou assim mesmo..tenho muita energia e quero usá-la muito bem. Assim quem tiver ou souber de alçuma literatura sobre o assunto, agradeceria muito se me enviassem. Ah, vou aproveitar muito seus depoimentos, com a devida referência é claro. Abraços a todos e não desanimem, este cenário já começou a mudar..acreditem!
Nós os profissionais maduros, passamos uma vida nos aprimorando, aprendendo e desaprendendo, crescendo, descobrindo, compartilhando e ensinando, aí quando estamos preparados, tanto em qualificação quanto em experiência, o quê se consegue ao longos dos anos; nos dizem que não servimos mais, não nos dão aportunidade de participar, e de contribuir com toda a nossa energia, e diga-se de passagem, temos muita energia e saúde. Temos saúde, porque somos cuidadosos com tudo que fazemos e temos uma total percepção do que nos cerca, dos recursos para nos cuidarmos mais, temos a aparência que quisermos ter. Costumo dizer que idade é só um fator cronológico, teremos 20 ou trinta anos para sempre..ufa me empolguei..mas eu sou assim mesmo..tenho muita energia e quero usá-la muito bem. Assim quem tiver ou souber de alçuma literatura sobre o assunto, agradeceria muito se me enviassem. Ah, vou aproveitar muito seus depoimentos, com a devida referência é claro. Abraços a todos e não desanimem, este cenário já começou a mudar..acreditem!
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junho 14, 2010
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Nazaré, gostei do seu comentário, vc tem razão, trabalho em uma empresa que lá só entra até 32 anos e isso já tá muito dificil!
O governo nos manda trabalhar para arrecadar dinheiro para a previdência social, só que é bom ele criar leis que obriguem as empresas a contratar pessoas com mais de 40 anos, como já fazem com aprendizes e PNE, só assim as pessoas com mais de 40 anos tem chances de ser contratadas.
O governo nos manda trabalhar para arrecadar dinheiro para a previdência social, só que é bom ele criar leis que obriguem as empresas a contratar pessoas com mais de 40 anos, como já fazem com aprendizes e PNE, só assim as pessoas com mais de 40 anos tem chances de ser contratadas.
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junho 14, 2010
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Acabei me identificando com um depoimento, tenho 40 anos, sou formada em Gestão de RH, possuo 20 anos trabalhando em dep. pessoal, entendo bastante desta área só que não consigo trabalho, percebo que é pela idade, quando coloco minha idade não me chamam, quando não coloco, me chamam para entrevista e percebo que me reprovam na hora! vou contar dois casos que aconteceram comigo. 1º- mandei meu curriculo (sem mencionar a idade) em uma 2ª feira de manhã por volta das 09:00Hs, ás 11:30Hs, me ligaram para fazer a entrevista ás 15:00Hs, fui, percebi que a psicologa atendeu todos que estavam lá, e me deixou por último, passou várias vezes me olhando e percebi que ela estava admirada da minha idade, finalmente ao ser atendida (17:30hs), e por incrivel que pareça a primeira pergunta e diga-se com ironia acentuda foi: Qual sua idade?, não fico desconcertada com quase nada nessa vida, mais nesse momento eu percebi que ela me desconcertou e me eliminou na hora quando respondi, porque a entrevista ficou mais irônica ainda, eu sai de lá simplesmente decepcionada, e pensando essa moça deve ter uns 35 anos, eu nunca mais vou ter essa idade mais ela vai ter 40, 41, 42 e etc.... e que falta de profissionalismo!, e diga-se nem era uma grande empresa.
2ª-Fui chamada para outra entrevista (sem mencionar a idade no curriculo), fiz a entrevista com uma moça bem novinha, me tratou muito bem, só que a entrevista eram feitas em três etapas, me encaminhou para o ger. de RH (ele devia ter uns 50 e muitos anos) para entrevista técnica, quando entrei na sala do homem, ele ficou gago, me olhava dos pés a cabeça, como dizendo: como essa mulher velha se atreve a querer trabalhar junto comigo? me disse meia duzia de palavras
sem muito nexo, não me perguntou nem mesmo se eu tinha experiência nesta área, percebi que ele estava doido para se livrar de mim, me disse "nós vamos entrar em contato com vc, porque hoje o diretor não pode te entrevistar, ele está muito ocupado" foi a frase mais longa que ele me disse, sai de lá com a certeza que isso jamais aconteceria, foi uma pena porque o ramo que esta empresa atua é o que eu sempre quis trabalhar, e tenho certeza que eu faria um trabalho muito bom lá, e como cresceriamos juntos, vcs podem até achar que eu tô dramatizando a coisa, mais não é, tá funcionando é assim mesmo, infelizmente!
2ª-Fui chamada para outra entrevista (sem mencionar a idade no curriculo), fiz a entrevista com uma moça bem novinha, me tratou muito bem, só que a entrevista eram feitas em três etapas, me encaminhou para o ger. de RH (ele devia ter uns 50 e muitos anos) para entrevista técnica, quando entrei na sala do homem, ele ficou gago, me olhava dos pés a cabeça, como dizendo: como essa mulher velha se atreve a querer trabalhar junto comigo? me disse meia duzia de palavras
sem muito nexo, não me perguntou nem mesmo se eu tinha experiência nesta área, percebi que ele estava doido para se livrar de mim, me disse "nós vamos entrar em contato com vc, porque hoje o diretor não pode te entrevistar, ele está muito ocupado" foi a frase mais longa que ele me disse, sai de lá com a certeza que isso jamais aconteceria, foi uma pena porque o ramo que esta empresa atua é o que eu sempre quis trabalhar, e tenho certeza que eu faria um trabalho muito bom lá, e como cresceriamos juntos, vcs podem até achar que eu tô dramatizando a coisa, mais não é, tá funcionando é assim mesmo, infelizmente!
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junho 14, 2010
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Sou uma jovem senhora de apenas 52 anos.Sou ex bancaria, sendo essa profissao a que mais atuei no mercado, mas exerci no campo profissional outras funcoes com o mesmo exito. estou sempre me atualizando, fazendo cursos,lendo,assistindo programas como o aprendiz universitario, jornal nacional e outros. fico muito triste porque vejo pessoas trabalhando com atendimento ao publico e tao despreparadas e
me assusta pensar que os proprios patroes nao se importam com o treinamento dos seus profissionais.
hoje tenho meu tempo livre para exercer qualquer funcao em qualquer horario e vejam so,nos falta empregador inteligente.nao quero aposentadoria,quero trabalho.
me assusta pensar que os proprios patroes nao se importam com o treinamento dos seus profissionais.
hoje tenho meu tempo livre para exercer qualquer funcao em qualquer horario e vejam so,nos falta empregador inteligente.nao quero aposentadoria,quero trabalho.
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junho 10, 2010
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Ola! Estou com 47 quase 48 anos, estou fora do mercado d trabalho desde 2000. Trabalhava como supervisora de promotores (montagem d pizza ) em supermercados, parei me dediquei a família, e esquecí d mim. Neste intervalo fiz um curso de CUIDADOR DE IDOSO porém devido a idade e certas limitações com relação a pacientes totalmente depedentes, não consegui trabalho. Hoje preciso voltar ao campo de trabalho, porem não tenho udeia de como, pois fazer cursos, atualizar-se, e manter-me informada ao que o mercado de trabalho exige hoje, é facil pra quem tem algum poder aquisitivo, o q não é o meu caso. Fico no boca a boca com parentes e amigos. Ouço sempre: voce e muito inteligente, voce é muito esperta , tem facilidade em aprender... porem continuo esperando e nada acontece.Vou fazer 48 anos, meus filhos criados, e eu nem INSS p o futuro. Por isso espero vendo estes depoimentos eu consiga uma luz. Por essas razões não concordo totalmente com voce.
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maio 23, 2010
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Tenho 59 anos, tenho o dinamismo de um jovem de 30, criatividade e conhecimento atualizado. Mas a empresa acha que tudo o que sei e já executei na empresa não é mais importante. Fui gestor de qualidade, planej. orçamentário, planej. financeiro e outros assuntos de alto nível. Hoje faço arquivo, faço pagamento no SAP, coisas que faço com um braço nas costas. Mas mesmo assim, não consigo fazê-los mudar de idéia. Não consigo fazê-los continuar acreditando que eu não regredi, que eu não esqueci de meus talentos...
Todo o conhecimento, o know how da empresa é detido por pessoas com mais de 40 anos. Mas parece que isso não tem importancia. Só se fala em juventude, em pensar fora da caixa. A juventude não consegue nem pensar... vai pensar fora da caixa... nem sabem o que é isso!
E assim, a empresa vai menosprezando seus talentos, perdendo oportunidade de corrigir erros, de aproveitar os conhecimentos adquiridos. Eu não quero mais fazer parte desta empresa que fala em novas tecnologias, muita teoria e pouca prática. Esquecem de seu capital humano. Esquecem que são as pessoas que fazem a diferença em uma empresa. Hoje já não falo muito, só observo. Tenho todas as respostas e ninguém me pergunta nada! Daqui a 40 anos, vamos estar vivendo até os 100 anos ou mais. É bom os jovens abrirem a cabeça, pois eles serão os centenários. Precisamos mudar, precisamos quebrar paradigmas, precisamos evoluir nossa consciencia. Vamos aprender a partir do que já está aí. A evolução será mais rápida. Há quanto tempo não se inventa um novo modo de gerir pessoas? Há quanto tempo temos a ciencia administração de empresas, sem uma única novidade?
As vezes vou participar de palestras e eles iniciam: "o novo perfil do profissional..." e citam qualidades de 50 anos atrás! Fico sorrindo por dentro!
Cadê a novidade que os qualifica a desmerecer os profissionais de mais de 40 anos?
Cadê os "novos" estudos de RH, de gestão, de adm, de finanças?? Nada! Tudo é do meu tempo de faculdade!
Todo o conhecimento, o know how da empresa é detido por pessoas com mais de 40 anos. Mas parece que isso não tem importancia. Só se fala em juventude, em pensar fora da caixa. A juventude não consegue nem pensar... vai pensar fora da caixa... nem sabem o que é isso!
E assim, a empresa vai menosprezando seus talentos, perdendo oportunidade de corrigir erros, de aproveitar os conhecimentos adquiridos. Eu não quero mais fazer parte desta empresa que fala em novas tecnologias, muita teoria e pouca prática. Esquecem de seu capital humano. Esquecem que são as pessoas que fazem a diferença em uma empresa. Hoje já não falo muito, só observo. Tenho todas as respostas e ninguém me pergunta nada! Daqui a 40 anos, vamos estar vivendo até os 100 anos ou mais. É bom os jovens abrirem a cabeça, pois eles serão os centenários. Precisamos mudar, precisamos quebrar paradigmas, precisamos evoluir nossa consciencia. Vamos aprender a partir do que já está aí. A evolução será mais rápida. Há quanto tempo não se inventa um novo modo de gerir pessoas? Há quanto tempo temos a ciencia administração de empresas, sem uma única novidade?
As vezes vou participar de palestras e eles iniciam: "o novo perfil do profissional..." e citam qualidades de 50 anos atrás! Fico sorrindo por dentro!
Cadê a novidade que os qualifica a desmerecer os profissionais de mais de 40 anos?
Cadê os "novos" estudos de RH, de gestão, de adm, de finanças?? Nada! Tudo é do meu tempo de faculdade!
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maio 11, 2010
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Estando por voltar ao Brasil depois de 3 anos vivendo e trabalhando fora do País (Espanha) me encontro justamente nesta fase, 46 anos, com uma bagagem profissional de quase 20 anos em Recursos Humanos e com planos de uma mudança radical, na bagagem de volta, sonhos, idéias, expectativas e muito, muito ânimo e disposiçao para o RECOMEÇO. Acredito que confiar nas minhas capacidades e ter essa disposiçao de abertura para o novo e para o RECOMEÇO me ajudarao neste processo, que pelo visto e lido aqui, muitos de nós vivemos em um momento ou outro...
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maio 04, 2010
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Tenho 37 anos e trabalho c/ vendas, iniciei a minha carreira profissional aos 13 anos com vendas, aos 19 anos fui trabalhar na prefeitura da minha cidade, cargo em comissão, atuei em vários deptºs, após auxiliei na administração de uma confecção familiar e retornei p/ a área de vendas.
Já fiz muitos cursos ao longo da minha jornada, mas não conclui o ensino superior...cansei...cansei de atuar c/ vendas, cansei de ser multifunção: saber um pouco de tudo, mas não atuar numa área específica onde eu possa ser melhor remunerada, simplesmente cansei...
Este ano comecei a cursar a faculdade interativa de ciências contábeis, terminarei o curso c/ 41 anos, mas não estou pensando muito na questão do mercado p/ um profissional com a minha idade, farei a parte que me cabe que é não parar, afinal, estou viva, não morri não e ng vai me enterrar viva, continuarei investindo em mim dentro das minhas possibilidades e com certeza no momento certo terei o retorno por querer continuar....
Fé, perseverança e otimismo à todos!!!
Já fiz muitos cursos ao longo da minha jornada, mas não conclui o ensino superior...cansei...cansei de atuar c/ vendas, cansei de ser multifunção: saber um pouco de tudo, mas não atuar numa área específica onde eu possa ser melhor remunerada, simplesmente cansei...
Este ano comecei a cursar a faculdade interativa de ciências contábeis, terminarei o curso c/ 41 anos, mas não estou pensando muito na questão do mercado p/ um profissional com a minha idade, farei a parte que me cabe que é não parar, afinal, estou viva, não morri não e ng vai me enterrar viva, continuarei investindo em mim dentro das minhas possibilidades e com certeza no momento certo terei o retorno por querer continuar....
Fé, perseverança e otimismo à todos!!!
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abril 22, 2010
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É,eu acredito que nem tdos tem a mesma sorte.Tenho 47 anos e está muito difícil encontrar um trab nesta idade.Já tentei de tudo,colocar ou ñ colocar a idade no currículun?Se ñ coloco,qdo chego para a entrevista percebo no olhar das pessoas a surpresa,como se eu ñ estivesse q estar alí e se coloco a minha idade ñ me chamam.Lí o artigo é maravilhoso mas a realidade é muito diferente,as funções q te oferecem por causa da minha idade ñ condizem com as minhas experiências e nem com a minha formação.É como se o mercado de trabalho tivesse algumas funções que ñ seria adequado a sua idade.No meu caso eu até consigo trab mas uma funçao a qual eu fico escondida ou um trabalho mais pesado ou q exije esforço físico do qual nem todas as pesssoas podem executá-las,q é o meu caso a frase que eu sempre repito é "com 45 anos somos jovens para aposentar e com 45 sonos somos considerados "velhos"para o mercdo de trabalho.Viver de utopia?
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abril 20, 2010
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Achei ótimo esse artigo, e eu sou uma dentre os muitos "jovens acima dos 40 anos". Estou fora da área já um ano, mas não estou esperando as coisas acontecerem, enquanto isso desenvolvo minhas habilidades na area de vendas.
Acredito especialmente que a maturidade nos traz mais segurança e uma clareza da vida e de como conduzir nossa carreira.
Sei que em breve estarei novamente no RH, algo que faço verdadeiramente com muito amor.
Acredito especialmente que a maturidade nos traz mais segurança e uma clareza da vida e de como conduzir nossa carreira.
Sei que em breve estarei novamente no RH, algo que faço verdadeiramente com muito amor.
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abril 07, 2010
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Bom, estou com 31 anos atualmente. Estou no mercado de trabalho desde 2003 e atualmente estou planejando cursar uma nova faculdade. Sairei dela por volta dos 37 anos, cheia de energia e força de vontade para fazer o meu melhor na nova profissão.
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março 22, 2010
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A seis anos atrás, este assunto de conseguir emprego depois dos 40 anos deixava o meu coração triste,achava que eu não tinha capacidade de concorrer com as pessoas mais jovens,mas quando lembrava que eu tiver um bom proveito escolar,o qual cheguei a terminar um curso técnico de mecânica aos 17 anos e não exercia a profissão, resolvi saír da minha cidade á procura de oportunidade.
Hoje quando olho para trás vejo que tudo dependia da minha atitude e segurança.O meu primeiro emprego tinha 37 anos,hoje tenho 43 anos, trabalho na mineradora Vale S/A(antiga CVRD),conseguir superar desafios e dificuldades,terminei o curso de gestão empresarial ano passado(unama)e estou terminando o curso de Administração de Empresas.Tenho diante dos meus colegas mais novos,admiração e respeito e este ano subir mais um degrau na minha carreira profissional.
E a mensagem que eu deixo é, acredite no seu potencial,enquanto a vida há esperança.
Hoje quando olho para trás vejo que tudo dependia da minha atitude e segurança.O meu primeiro emprego tinha 37 anos,hoje tenho 43 anos, trabalho na mineradora Vale S/A(antiga CVRD),conseguir superar desafios e dificuldades,terminei o curso de gestão empresarial ano passado(unama)e estou terminando o curso de Administração de Empresas.Tenho diante dos meus colegas mais novos,admiração e respeito e este ano subir mais um degrau na minha carreira profissional.
E a mensagem que eu deixo é, acredite no seu potencial,enquanto a vida há esperança.
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março 07, 2010
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É. Não está sendo fácil. Estou tendando de tudo, e até agora nada. Tenho 39 anos e muita disposição. Formado em Jornalismo, tenho procurado colocação no mercado de trabalho e todos dizem a mesma coisa," não temos vagas". Não sei o que fazer me sinto um inútil. Vivendo de frilas. Sem direito a nada. Ainda se não bastasse o governo coloca restrições de idade para prestar concurso público ou oferecer bolsas de estudo, é o caso da ANAC, Agência Nacional de Aviação que Coloca limite de Idade para bolsistas, até 36 anos. Poxa vida! Alguém, ou algum político tem que rever esses conceitos, é uma vergonha. O próprio estado colocar restrições.
Atenciosamente,
Ander Junior
Atenciosamente,
Ander Junior
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janeiro 19, 2010
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ESTOU COM 40 ANOS E TENHO 15 DE EXPERIENCIA EM VENDAS, E ESTOU SENTINDO NA PELE ESTE TIPO DE PRECONCEITO. AGORA EU PERGUNTO: TEMOS QUE MORRER AOS 40 ANOS?????? ACHO QUE SIM, POIS SE NÃO PODEMOS MAIS TRBALHAR NESTA IDADE, COMO VAMOS PAGAR NOSSAS CONTAS, COMER E VESTIR????? É LAMENTÁVEL QUE PESSOAS QUE SE DIZEM TÃO BEM INFORMADAS E ESTUDADAS AIND PENSEM ASSIM. ACHO QUE NOSSO GOVERNO DEVERIA ANTECIPAR AS APOSENTADORIAS PARA OS 40 ANOS, POIS COMO VAMOS SOBREVIVER SE NÃO CONSEGUIMOS EMPREGO.
NÃO É A TOA QUE EXISTE MUITAS LEILA LOPES POR AI......
NÃO É A TOA QUE EXISTE MUITAS LEILA LOPES POR AI......
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dezembro 07, 2009
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Conteúdo que agrega valor ao mundo corporativo e às vidas e carreiras de quem convive no dia a dia da corporação--principalmente de empresas classe mundial onde se impõe com rigidez a questão dos profissionais pós 40 anos--snif...
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outubro 06, 2009
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Fico feliz em poder participar no artigo tao importante.O drama de ter atingido os 40 anos eh uma realidade que nos foi imposta quando em tempos idos se estabeleceu como barreira os 35 anos como limite para se conseguir o emprego.
Consideramos perigoso para a gestao duma empresa a divisao dos trabalhadores "entre mais e menos idades".Como se podera fazer equipas de trabalho unidas e produtivas com tal barreiras?
Eh verdade que uns tem mais experiencia de trabalho que outros.
Consideramos a barreira idade um falso problema, criado por aqueles que tenham medo de enfrentar novos desafios(Os hoje ditos mais idosos),os que tenham medo do saber e da experiencia(os ditos mais novos)criado pelos esquemas de pensoes mal geridos e pela empresas com deficiente e curta nocao de gestao de quadros.
Eh verdade que este drama nao tem fronteiras. Factor positivo em Mocambique o surgimento de Universidade privadas, acabando com as barreiras ao acesso a Universidade Publica que eh UEM.
Encontramos nas universidades toda faixa etaria.
Eu,particularmente me formei depois dos 40 anos. Sou gestora dos RH.
Ja passei por um problema identico na seleccao de candidatura duma vaga que a empresa precisava em admitir um candidato.
Entre a lista dos candidatos uma candidatura dum individuo de 64 anos de idade com muita experiencia de trabalho com muita bagagem para lidar com a rotina profissional.
Consideramos perigoso para a gestao duma empresa a divisao dos trabalhadores "entre mais e menos idades".Como se podera fazer equipas de trabalho unidas e produtivas com tal barreiras?
Eh verdade que uns tem mais experiencia de trabalho que outros.
Consideramos a barreira idade um falso problema, criado por aqueles que tenham medo de enfrentar novos desafios(Os hoje ditos mais idosos),os que tenham medo do saber e da experiencia(os ditos mais novos)criado pelos esquemas de pensoes mal geridos e pela empresas com deficiente e curta nocao de gestao de quadros.
Eh verdade que este drama nao tem fronteiras. Factor positivo em Mocambique o surgimento de Universidade privadas, acabando com as barreiras ao acesso a Universidade Publica que eh UEM.
Encontramos nas universidades toda faixa etaria.
Eu,particularmente me formei depois dos 40 anos. Sou gestora dos RH.
Ja passei por um problema identico na seleccao de candidatura duma vaga que a empresa precisava em admitir um candidato.
Entre a lista dos candidatos uma candidatura dum individuo de 64 anos de idade com muita experiencia de trabalho com muita bagagem para lidar com a rotina profissional.
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agosto 31, 2009
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Achei a entrevista muito interessante, mas lamento ter que discordar em alguns pontos, por ter passado por uma experiência em que senti na própria "pele" a rejeição do mercado para profissionais acima dos 40 anos.
Quando tentava uma colocação (pretendida na área de RH, minha especialidade), recebia ligações para agendar entrevista e quando perguntavam a idade, imediatamente ouvia a frase: "seu currículo é muito bom" e "estamos contatando outras pessoas e oportunamente faremos contato" e nunca mais ligavam.
Ouvi essa frase diversas vezes e sempre tive a certeza de que o problema era em relação à idade, pois de fato tinha condições de competir com qq vaga no mercado.
Hoje estou trabalhando, mas tive a ajuda inicial de uma indicação (pelo menos para ter acesso à 1ª entrevista), algo que não conseguia.
É lamentável, mas essa é a realidade para a grande maioria dos "jovens com + de 45 anos".
Quando tentava uma colocação (pretendida na área de RH, minha especialidade), recebia ligações para agendar entrevista e quando perguntavam a idade, imediatamente ouvia a frase: "seu currículo é muito bom" e "estamos contatando outras pessoas e oportunamente faremos contato" e nunca mais ligavam.
Ouvi essa frase diversas vezes e sempre tive a certeza de que o problema era em relação à idade, pois de fato tinha condições de competir com qq vaga no mercado.
Hoje estou trabalhando, mas tive a ajuda inicial de uma indicação (pelo menos para ter acesso à 1ª entrevista), algo que não conseguia.
É lamentável, mas essa é a realidade para a grande maioria dos "jovens com + de 45 anos".
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julho 06, 2009
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Prezado Mauricio de Paula
Acabo de receber um e-mail de um colega de trabalho, com menos de 40 anos, com o seu artigo "Mercado após 40 anos", e fiquei encantada com o mesmo.
Estou na faixa dos 50 anos e ainda na ativa, mas paralelamente a minha profisssão, através de um curso na área de trânsito, fui convidada para ministrar aulas na própria escola e parceiros da mesma, em resumo durante o curso fiz a Diferença,mostrei Compromentimento, independente da idade.
Quero parabenizá-lo pelo artigo, tenho certeza que vou me tornar sua leitora assídua.
Narriman de Castro
Coord. Perito Examinador
Grupo Autotran - Campinas
Seu ru a
Acabo de receber um e-mail de um colega de trabalho, com menos de 40 anos, com o seu artigo "Mercado após 40 anos", e fiquei encantada com o mesmo.
Estou na faixa dos 50 anos e ainda na ativa, mas paralelamente a minha profisssão, através de um curso na área de trânsito, fui convidada para ministrar aulas na própria escola e parceiros da mesma, em resumo durante o curso fiz a Diferença,mostrei Compromentimento, independente da idade.
Quero parabenizá-lo pelo artigo, tenho certeza que vou me tornar sua leitora assídua.
Narriman de Castro
Coord. Perito Examinador
Grupo Autotran - Campinas
Seu ru a
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julho 06, 2009
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Fiz um curso de Gestão em Recursos Humanos, trabalho atualmente na área de Depto pessoal. Me formei depois dos 40, e percebo que não estou utilizando todo o meu potencial, me sinto insegura, pq o que vi no meu curso é diferente da rotina trabalhista,co que trabalho, mas gostaria de saber mais sobre este assunto citado no texto, para procurar desenvolver um projeto, voltado para a empresa que trabalho inicialmente,agora estão contratando pessoas portadoras de deficência, e me interesso muito, e gostaria de atuar, nesta área.
Gostaria de uma sugestão,ou orientação, para me inteirar do assunto e aproveitar e perguntar se minha insegurança é mesmo normal?!Me formei a 1 ano, mas ainda não trabalhei, o que vi na faculdade, por isso procuro algo diferente, mas expressivo e interessante para desevolver minhas atividades.
Com relação ao tema do texto, não me sinto fora do mercado, concordo plenamente, com o ponto de vista do texto, mas quero melhorar minha atuação e conhecimentos.
Saudações,
Susana da Silva Karwowski
susanakarw@hotmail.com
Uberlândia -MG
Gostaria de uma sugestão,ou orientação, para me inteirar do assunto e aproveitar e perguntar se minha insegurança é mesmo normal?!Me formei a 1 ano, mas ainda não trabalhei, o que vi na faculdade, por isso procuro algo diferente, mas expressivo e interessante para desevolver minhas atividades.
Com relação ao tema do texto, não me sinto fora do mercado, concordo plenamente, com o ponto de vista do texto, mas quero melhorar minha atuação e conhecimentos.
Saudações,
Susana da Silva Karwowski
susanakarw@hotmail.com
Uberlândia -MG
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julho 06, 2009
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Concordo em muito com o artigo, porém é um belo discurso para se exaltar perante uma platéia apática descrente das atuais possibilidades. Buscando na releitura desse artigo identifico algumas posições estratégicas que são preenchidas sim, mas vejamos, essas são poucas, pouquíssimas. Nas empresas os cargos que demandam de gerências e supervisão são de quantidades quase inexpressivas no ocioso cenário de mercado acima dos 40. Vale pensar.
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julho 06, 2009
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Trabalhei na área nuclear muitos anos como assistente em ciencia e tecnologia, me aposentei aos 40, mudei de estado, fiz senac em estetica e imagem pessoal, logo depois fiz faculdade de estetica e imagem pessoal, me tornei empresaria na area de beleza e também sou consultora em etiqueta empresarial e imagem pessoal. Ainda quero mais...
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julho 06, 2009
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Concordo em parte com o artigo. Porém o que se observa no mercado de trabalho é a busca pelos menos de 40a. Não querer enxergar está realidade é pura omissão diante do que esta acontecendo. Por outro lado, não podemos esquecer que a mente continua a todo vapor, mais o corpo já não consegue suportar as longas jornadas que antes tiravamos de letra. Administrar esta situação e buscar novas oportunidades em outros segmentos, talvez seja o inicio de uma nova caminhada
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julho 06, 2009
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Realmente tenho de concordar com o texto acima apesar de estar a procura de um emprego dentro da minha área de RH, e já estou com meus 47 anos, nada de desanimar uma hora vai aparecer, tenho certeza só está perdendo quem não me colocar no mercado, pois estou cheia de ideias e gosto de inovar falta as oportunidades, mas acredito que na hora certa vou por em prática, estou estudando e quero ir além, enquanto eu tiver saúde e força de vontade vou a luta se Deus quiser. Desistir isso nunca, temos de acreditar em nossos sonhos e correr para realizá-lo.
Socorro Santos
Santa Luzia-MG
Socorro Santos
Santa Luzia-MG
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julho 06, 2009
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Nos dias de hoje, não me sinto do lado dos excluidos. Tenho 49 anos e sempre estou sendo convidado a trabalhar em empresas de grande porte em minha região.Os meus filhos comentam que eles estão tentando e eu estou escolhendo onde trabalhar.Espero que tudo que está passando comigo sirva de exemplo para os JOVENS da nossa idade.Fiquei em um banco por 27 anos e quando sai, achei que tinham tirado o meu chão.Hoje vejo que foi algo de bom que aconteceu, fiquei mais confiante e já se fazem 12 anos e até hoje já passei por empresas diversas e pro incrível,fui eu quem pedi prá sair delas e sempre prá melhor.
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julho 06, 2009
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Achei muito interessante o artigo. Realmente pessoas acima dos 35 anos são analisadas mais profundamente em se tratatando de recolocação ou até mesmo na manutenção do emprego atual. Muitas empresas avaliam funcionários acima dos 35 anos como um risco para os novos talentos, achando que a idade e o tempo de casa contribui negativamente junto aos novos funcionários, unindo nesta avaliação o comodismo e alguns vicios. Tenho 45 anos e trabalho em uma empresa há 14 anos, vejo o ir e vir de funcionários novos que chegam cheios de gás, mais falta o essencial, algo que você adquire ao longo dos anos nos ambientes e situações que vc vive no dia a dia: a experiência, a lapidação do conhecimento (pessoal e profissional) coisas que não se aprendem da noite para o dia, ou de um ano para o outro. Noutras palavras pessoas acima dos 40 trazem consigo uma excelente bagagem e com certeza estão melhor preparadas para lidar com o dinamismo da rotina profissional, certamente saberão atuar com maior segurança e firmeza e visualizar o ambiente e situações a sua frente com maior segurança. Há excessões, claro, mais boa parte deste público está dotado deste perfil.
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julho 06, 2009
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