Você está aqui: Home Reflexão Conhecimento ou Competência?
  • Increase font size
  • Default font size
  • Decrease font size
Buscar
Gestão de Carreira, Coaching e Mentoring
 

Conhecimento ou Competência?

* Maria Cristina Rocha de Oliveira        

 Tenho observado que, nestes ultimos anos, as mudanças estão ocorrendo com muito mais velocidade, em relação à época em que eu era criança. Acompanhar tudo isso tem sido, sem dúvida, um grande desafio!


 No entanto, com todo esse processo de transformação , alguns aspectos importantes se perderam no caminho:
muitas mulheres abriram mão do seu papel feminino e maternal para se igualarem aos homens, mas, com isso, perderam o foco central de suas vidas tornando-se, muitas vezes, pessoas solitárias, depressivas, profissionalmente bem-sucedidas, mas emocionalmente infelizes. Os homens,por sua vez, assustados com a "superioridade" feminina, se fecharam em si mesmos e também vivem sós.


 Os jovens, hoje em dia, têm "pais amigos", tudo o que desejam em bens materiais, mas não desenvolvem, muitas vezes, as noções de limites,respeito, educação, responsabilidade e comprometimento:
 Comprometer-se com quem? com o que? para que? são seus principais questionamentos - questionamentos pertinentes a uma geração "fast food", que teve que lutar muito pouco pelo que quis e quer tudo pronto,dispendendo o menor esforço´possível.


 A principal consequência disso, para o mercado de trabalho é que o conhecimento já não é valorizado( na opinião deles), apenas o certificado de conclusão. E, então,num processo seletivo, nos deparamos com pessoas que trazem currículos lotados de "títulos", mas conhecimento "zero", e não conseguem se colocar no mercado de trabalho.
 Mas, de fato, a culpa não  é só deles,não! O mercado ,de alguma forma, incentivou isso, só que esqueceu de dizer a estes jovens que a competência é fundamental. E isso eles estão tendo que aprender a duras penas!


 Felizmente,ainda existem pessoas, profissionais e/ou empresas , que são capazes de acreditar no potencial humano e contribuir  no desenvolvimento do mesmo, captando no mercado profissionais responsáveis, comprometidos com seu trabalho e, acima de tudo, empenhados em aprender todos os dias, tornando-se, assim, num futuro próximo,, profissionais competentes, que acabam por servir de parâmetro para aqueles que estão chegando agora!!!! 

                                                                                                                      Maria Cristina Rocha de Oliveira        

 

LDP Coaching

Newsletter

Assinar Newsletter

Para Relaxar

Blogs

Usuários

Temos 119 visitantes online
Feed RSS

Ferramentas

Livros e Filmes

Veja todos os livros e filmes.

Enquete

Quais artigos mais lhe interessam?
 

Últimos Posts do Blog

Artigos mais lidos da biblioteca

Últimos Vídeos